Hoy se celebró una importante reunión en Confindustria en Roma sobre la renovación del contrato nacional para los trabajadores metalúrgicos. Los temas debatidos fueron la formación continua, el derecho al estudio y el aprendizaje.
El secretario de Fim-Cisl, Marco Bentivogli, comentó sobre el progreso realizado: “El derecho individual a la capacitación tiene buenas posibilidades de convertirse pronto en una realidad para los trabajadores metalúrgicos. Este es un tema sobre el que la FIM en particular viene impulsando desde hace algún tiempo, consciente de que todo el sector industrial y las nuevas fábricas inteligentes de la Industria 4.0 tienen (y siempre tendrán) también siempre necesidad de la inteligencia de las personas, sus competencias y profesionalidad y su compromiso cognitivo. La formación continua es una inversión estratégica para actualizar o desarrollar competencias, en estrecha relación con la innovación tecnológica y organizativa del trabajo y la producción.
Sin embargo, son los trabajadores – continúa Bentivogli – quienes más se beneficiarán de esta verdadera revolución cultural: en el contexto productivo actual, las reorganizaciones y reestructuraciones empresariales son frecuentes, y puede suceder que la carrera no siempre sea continua. Con la formación como derecho subjetivo, el trabajador se hace más fuerte y tendrá herramientas más eficaces que las que tiene hoy para hacer frente a cualquier cambio. La formación continua entendida de esta nueva forma es uno de los elementos que hará de esta renovación un contrato moderno e innovador, con herramientas nuevas o renovadas para afrontar y acompañar el reto del cambio en el trabajo y las fábricas”.
“La negociación continúa – concluye el secretario de la Fim Cisl – En este momento los temas en los que estamos bien avanzados son: salud y seguridad social, bienestar, capacitación, derecho al estudio, vacaciones y licencia por paternidad, ley 104. En los próximos días nosotros nos encargamos de la clasificación, jornada, aplicación de la Ley consolidada, relaciones laborales y participación, viajes de negocios, contratos, traslados y disponibilidad, distribución de segundo nivel y salario".
La negociación continúa en la comisión técnica pasado mañana 10 de noviembre por la tarde y luego el 11, y posiblemente el 14, 15 y 16 de noviembre, fecha en la que -por la tarde- se reanudará la negociación con los secretariados nacionales.
