Se llama “Programa Talento Graduado” y es una iniciativa lanzada por Cassa Depositi e Prestiti para contratar hasta 50 recién graduados y estudiantes universitarios en los próximos meses.
El proceso de selección es particularmente desafiante. CDP explica que “se pedirá a los competidores que demuestren sus habilidades a través de una serie de actividades: business games, entrevistas en vídeo y jornadas de evaluación”.
Al final, los seleccionados podrán “iniciar un camino de desarrollo profesional orientado a incrementar competencias transversales, técnico-especialistas y organizacionales en los principales sectores que impulsan el desarrollo económico del país: empresas, infraestructura, cooperación internacional, finanzas y otras funciones corporativas”. Todavía se puede leer en la nota de la Cassa.
"Con el Programa de Talento Graduado buscamos enriquecer a nuestro equipo de jóvenes talentos deseosos de participar en el trabajo que CDP realiza todos los días en apoyo del crecimiento económico y el desarrollo sostenible del país - dijo el CEO de CDP, Fabrizio Palermo - La iniciativa de la que forma parte la estrategia más amplia de definir un nuevo modelo operativo que tiene como objetivo fortalecer aún más las habilidades del grupo y simplificar la organización, tal como se prevé en el nuevo plan de negocios”.
