comparte

Trabajo: 354 puestos vacantes en diciembre, 54% precario

Según la última encuesta de Unioncamere-Anpal, la demanda de trabajadores calificados es la que más crece, el comercio sufre

Trabajo: 354 puestos vacantes en diciembre, 54% precario

En diciembre, las empresas italianas buscan 354 mil trabajadores, alrededor de 52 mil más (+17,5%) respecto al mismo período de 2019. En el trimestre diciembre 2021 - febrero 2022, sin embargo, las empresas prevén contratar 1,4 millones de trabajadores (+28,0% interanual). Los números están contenidos en el Boletín del sistema de información Excelsior, producido por Unioncamere y Anpal.

El análisis confirma que la mayoría de los contratos ofrecidos por las empresas son por un plazo fijo: 190 unidades, el 53,6% del total. Aquellos por un período indefinido son menos de la mitad, 75 mil, mientras que los contratos de administración llegan a 30 mil y los de aprendizaje a 16 mil. Sólo 7 contratos para colaboraciones.

En la industria, la evolución positiva de la fabricar (+26 mil entradas respecto a diciembre 2019) y de construcción (+8 mil entradas). Los sectores Made in Italy están apoyando la demanda de mano de obra: +9 mil ingresos previstos de ambas industrias mecanica y electronica que de esos metalúrgico y productos metálicos.

Por otro lado, los ingresos programados por las empresas de las empresas crecieron en 18 mil unidades servicio.

También continúa la tendencia positiva de las empresas transporte y logistica (+13 mil en comparación con el mismo período de 2019), mientras que el comercio (en particular turismo y restauración) está por debajo de los niveles de diciembre de 2019 (-5 mil).

En cuanto a las figuras profesionales buscadas, la demanda es la que más crece trabajadores calificados, con un aumento de 20 mil entradas a diciembre de 2019. Le siguen los operadores de plantas y trabajadores de maquinaria fija y móvil (+15 mil) y técnicos (+5 mil).

A nivel territorial, la activación de contratos procede principalmente de empresas del Noroeste, que prevén 122 entradas, seguido del Nordeste en igualdad de condiciones con el Sur e Islas (ambas con 85 entradas) y por último el Centro con 61 entradas previstas . En concreto, las mayores oportunidades laborales las ofrecen Lombardía (80 contratos), Véneto (32), Lacio (31), Piamonte (29), Campania (26) y Emilia-Romaña (25).

Revisión