La industria de alimentos y bebidas es el sector que más dependerá de las mujeres para cubrir los puestos de trabajo previstos entre agosto y octubre de este año. En los programas de empleo de las empresas, hay un total de 135 puestos de trabajo para los que los empresarios consideran más adecuada la figura femenina. El 15,4% de los 875 registros de personal previstos estarán dirigidos preferentemente a mujeres, el 28,8% a hombres y el 55,8% indistintamente a ambos sexos.
Así se desprende del análisis del sistema de información Excelsior, realizado por Unioncamere en convenio con ANPAL, sobre las previsiones de empleo de las empresas privadas industriales y de servicios entre agosto y octubre de 2017. Independientemente del género, se encontrarán más oportunidades laborales en general en el sector terciario en el que se esperan 613 entradas (el 70% del total) y, de éstas, bastante más de la mitad se dirige a servicios personales (incluidos servicios sanitarios, educativos, culturales), comercio y servicios conexos de recepción y restauración. Mientras que dentro del sector industrial, al que se dirige el 30% del total de búsquedas de personal, se encuentran los sectores mecánico (16% de las 262 entradas previstas de la industria), metalúrgico (13%) y cadena alimentaria (13%).
La demanda de mano de obra del Noroeste (31% del total de Italia) es mayor, sobre todo en los servicios, pero en el Nordeste, encabezado por el Véneto, la búsqueda de personal destinado a cubrir las necesidades de empleo de la industria parece ser superior a promedio (34,7% de los ingresos esperados en el área).
