Licencias de paternidad, permisos bajo la ley 104, bono de niñera por emergencia COVID-19: Publicó el INPS una guía que explica, punto por punto, cómo acceder a las medidas de apoyo previstas para las familias e incluidas en el decreto Cura Italia.
“El Instituto está completando las actividades necesarias para poner a disposición de todos los interesados los trámites electrónicos para el envío de solicitudes de acceso a los tratamientos previstos”, precisa el INPS que entretanto brinda toda la información útil para acceder a los apoyos económicos.
La guía elaborada por el INPS es muy detallada e indica no sólo, por ejemplo, qué padres tienen derecho a 15 días de licencia por paternidad y en qué condiciones, pero también especifica cómo se debe hacer la solicitud -al empleador o al INPS según el caso- que, sin embargo, actualmente solo cubre el período comprendido entre el 5 de marzo y el 3 de abril.
El decreto - y en consecuencia la guía del INPS - distingue entre los padres que son empleados privados, o empleados públicos o inscritos en la gestión separada del INPS (léase, trabajadores por cuenta propia).
Es importante recordar que:
Las licencias y permisos antes mencionados no son utilizables:
✓ si el otro progenitor está desempleado/sin trabajo o con instrumentos de apoyo a la renta
✓ si se ha solicitado el bono alternativo por servicios de canguro.
Es posible combinar:
✓ dentro del mismo mes, la licencia COVID-19 con los días de licencia retribuida por ley 104 prorrogados por el decreto Cura Italia (6 + 12 para marzo y abril).
✓ dentro del mismo mes, el permiso COVID-19 con la extensión del permiso parental para niños con discapacidades severas.
La guía Inps también especifica cómo acceder a las nuevas posibilidades para i permisos en base a la ley 104 y como solicitar el bono de niñera de 600 euros por familia: quién tiene derecho, en qué condiciones y cómo se debe presentar la solicitud (a través del sitio web del INPS, patrocinio o número gratuito exclusivo).
