Future Age, ein in Brescia ansässiges Risikomanagementunternehmen, bot seinem Team einen ungewöhnlichen, aber effektiven Wohlfahrtsvorteil an: „Kältetherapie“-Sitzungen, ein starkes Anti-Stress-Mittel. Ergebnis? Umsatz +50%.
Die Bankengruppe, die in ganz Italien über 6.000 Mitarbeiter beschäftigt, glaubt immer mehr an intelligentes Arbeiten und Unternehmenswohlfahrt.
Im Rahmen des Welfare Award wurde das von Ripa geführte Glasfasernetzunternehmen für die ständige Aufmerksamkeit ausgezeichnet, die den Mitarbeitern des Unternehmens geschenkt wird
UBI Banca, die bereits Sozialleistungen für 400 Unternehmen in der Region erbringt, präsentierte die zweite Ausgabe des Berichts „Wohlfahrt für Menschen“, der zusammen mit Adapt – Letizia Moratti verfasst wurde: „Wichtig für Mitarbeiter, aber auch für die Schaffung eines…
Laut dem von Generali Italia geförderten Bericht „Pmi 2019 Welfare Index“ hat sich in unserem Land in drei Jahren die Zahl der Unternehmen verdoppelt, die, obwohl sie nur wenige oder sehr wenige Mitarbeiter haben, ihren Mitarbeitern eine Reihe von Dienstleistungen anbieten, von der ergänzenden Gesundheitsversorgung bis …
Betriebsverhandlungen auf zweiter Ebene und betriebliche Sozialleistungen sind für die Wiederherstellung der Produktivität und die Verringerung des Steuerkeils von wesentlicher Bedeutung
Der „Award of Awards“, mittlerweile in seiner zehnten Ausgabe, wurde von der Präsidentin des Senats, Maria Elisabetta Alberti Casellati, an die Präsidentin des Vorstands von Ubi, Letizia Moratti, überreicht – Der Dienst, den die Bank (es war die erste In…
