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Intesa, Ing und Banco Bpm für Unternehmen, Belastbarkeit und Nachhaltigkeit ausgezeichnet

Die drei Bankengruppen wurden bei der XNUMX. Auflage des Abi-Wettbewerbs „Innovation in der Bankdienstleistung“ in den Kategorien Firmenkunden, Nachhaltigkeit und Covid-Notfall ausgezeichnet. Intesa Sanpaolo gewann außerdem zwei Auszeichnungen von GlobalCapital als Most Impressive Financial Institution Issuer of Capital und Most Impressive Financial Institution Funding Official

Intesa, Ing und Banco Bpm für Unternehmen, Belastbarkeit und Nachhaltigkeit ausgezeichnet

Von den neuen Paradigmen der künstlichen Intelligenz bis zur Digitalisierung, von der Einführung von Finanzdienstleistungen (auch aus Fintech-Perspektive) über Nachhaltigkeit bis hin zum Recovery und Relaunch als wirksame Antwort auf die Gesundheitskrise. In diesen Bereichen haben sich 8 Kreditinstitute ausgezeichnetXI. Auflage des ABI-Wettbewerbs „Innovation in Bankdienstleistungen“ die mit 92 Projekten den Beteiligungsrekord aufstellte. Im Intesa Sanpaolo Firmenkundenkategorie mit dem Projekt "Das neue digitale Beziehungsmodell" für Firmenkunden. Im Kategorie Nachhaltigkeit Banco Bpm mit dem Angebot von Hypotheken mit dem Grünen Faktor, deren Ziel es ist, entscheidend zur Wirtschaftlichkeit privater Immobilien beizutragen und das Umweltbewusstsein zu fördern. Und für die Kategorie Covid-Notfall gewonnen Eng Italien mit dem superflexiblen Smart Working-Projekt und dem „authentic caring“-Ansatz.

Der ABI Award für Innovation bei Bankdienstleistungen ist Teil des Staatspreis für Innovation (Premio dei Premi), eine von der italienischen Regierung geförderte Initiative, an der sich 25 Banken für insgesamt 92 Projekte beteiligten, die höchste bisher verzeichnete Zahl, was den positiven Beitrag der Bankenwelt zur Entstehung neuer Dienstleistungen bestätigt, auf verstärkte Investitionen in innovative Technologien und Aufmerksamkeit für Kunden und Umwelt.

Konkret belohnt das Angebot von Banco Bpm diejenigen, die durch Renovierung die Energieeffizienz ihrer Immobilie verbessern, indem sie Verbrauch und CO2-Emissionen reduzieren, mit einem Rabatt auf den Zinssatz. Der "Grüner Faktor" es ist eine Klausel kann während der gesamten Laufzeit des Darlehens aktiviert werden Dadurch können Sie 10 Basispunkte auf den Vertragspreis sparen, nachdem Sie nachgewiesen haben, dass die Immobilie nach der Renovierung mindestens 2 Energieklassen verdient oder mindestens 30 % beim Verbrauch eingespart hat.

Des Weiteren – so heißt es in einer Mitteilung der Bankengruppe – seien Hypotheken mit dem „Green Factor“ eingegangen Zertifizierung für das Energy Efficient Mortgage Label (EEML), ein klares und transparentes Qualitätssiegel zur Identifizierung energieeffizienter Hypotheken, das von der Europäischen Kommission als bewährtes Verfahren auf dem Hypothekenmarkt gefördert wird. Insbesondere im Umweltbereich wird neben dem kommerziellen Angebot grüner Produkte und Lösungen unter anderem das Erreichen der CO2023-Neutralität bis XNUMX angestrebt. 

Stattdessen mit seinem Projekt „Superflexibles Smart Working und authentischer Betreuungsansatz für 360° Wohlbefinden auch während der Pandemie“, erhielt Ing den ABI Award für Innovation 2021 in der Kategorie „Überwindung der Notlage“. Die Jury zeichnete die Bank dafür aus, „dass sie es verstanden hat, in einem Krisenszenario mit rechtzeitigen Antworten und mit authentischer Aufmerksamkeit für die Menschen zu reagieren, indem sie eine Innovation gebracht hat, die auf der starken Synergie zwischen verschiedenen und unterschiedlichen Komponenten beruht und die Organisation in Sicherheit und in die Bedingungen bringt unter den veränderten und verzerrten Arbeitsbedingungen voll funktionsfähig und effizient zu sein.“

Ing war die erste Bank in Italien, die ein superflexibles Smart-Working-Modell eingeführt hat: maximale Freiheit bei der Wahl des Wechsels zwischen Fern- und Präsenzarbeit, um den Menschen zu helfen, ein besseres Gleichgewicht zu finden. Daher die Entscheidung, in Italien ein neues Modell einzuführen, das neben der freien Wahl des Arbeitsortes Folgendes vorsieht: Recht zu trennen in bestimmten Zeitfenstern für eine optimale Balance zwischen Berufs- und Privatleben; monatlicher Sozialbeitrag e Erstattung dafür "Einkaufen durch professionelle Smart Worker” für diejenigen, die sich entscheiden, von zu Hause aus zu arbeiten; Schlüsselmomente der virtuellen und persönlichen Geselligkeit, um Beziehungen zwischen Kollegen zu pflegen und die Teamkultur zu pflegen, Diskussionen und Ideenaustausch anzuregen und den "Orange"-Geist am Leben zu erhalten, die Unternehmenskultur, die schon immer eine Stärke von ING war; Schulungen zur optimalen Vorbereitung aller Mitarbeiter, Ressourcenmanager und andere, die sich auf Vertrauen konzentrieren und auf Ziele hinarbeiten.

Darüber hinaus hat Ing Italia eine gestartet zusätzliche Krankenversicherung im Falle einer Infektion mit dem Coronavirus; die Verdoppelung des im Dekret „Cura Italia“ vorgesehenen Bonus für diejenigen, die in der ersten Phase des Covid-19 ins Büro gehen mussten; Dienstleistungen von Psychologische Unterstützung Einzelperson und Team; eins Tür kontaktieren für Kollegen in finanziellen Schwierigkeiten; Beratung für Eltern die Familie und Beruf vereinbaren müssen; zweiwöchentliche Umfragen um die Stimmung der Kollegen zu sondieren.

Schließlich Intesa Sanpaolo es hat auch andere gewonnen zwei Auszeichnungen da Globales Kapital als Most Impressive Financial Institution Issuer of Capital und Alessandro Lolli, Head of Group Treasury & Finance, die Auszeichnung als Most Impressive Financial Institution Funding Official. Die „GlobalCapital Bond Awards“ basieren auf den Ergebnissen einer Umfrage, die unter Akteuren der Branche wie Emittenten, Investmentbanken und Investoren durchgeführt wurde, um die auf den globalen Anleihemärkten erzielte Leistung zu bewerten. Für die Ausgabe 2021 wurde insbesondere der Zeitraum Juli 2020 - März 2021 analysiert.

Die von Carlo Messina geführte Bankengruppe hat trotz der Komplexität des letzten Jahres alle ihre strategischen Finanzierungsziele erreicht, die Volatilität effektiv bewältigt und Umsetzungs- und Führungsqualitäten unter Beweis gestellt. Beispielsweise platzierte sie im Juni 2020 eine der sehr wenigen nachrangigen Pfund Sterling-Anleihen, die in den letzten zehn Jahren von einer Institution auf dem Festland ausgegeben wurden (GBP 350 Millionen), was den zweitniedrigsten Kupon aller Zeiten sichert. Auch im September ein beachtliches Ergebnis bei derAT1-Anleihe längste Laufzeit, die je von einer südeuropäischen Bank begeben wurde (750 Millionen PNC11). Schließlich gab es im Februar 2021 das Debüt in der Anlageklasse von Senior Non Preferred-Anleihen, mit einer doppelten Tranche von 1,75 Milliarden Euro (5 und 10 Jahre), die sich durch die niedrigste Rendite auszeichnet, die jemals von einem italienischen Emittenten dieser Art gezahlt wurde.

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