Il digitaler Sektor ist diejenige, nach der es weltweit die größte Nachfrage geben wird Top-Manager 2015. Eine Studie zeigt es Korn Fähre, einem Marktführer in den Bereichen Executive Search, Leadership und Talent Management Consulting Services.
Das Unternehmen hat im Oktober und November einige Nachforschungen angestellt, und die Studie hat dies hervorgehoben 15 meistgefragte Top-Positionen für das nächste Jahr weltweit. Neben dem Ranking der begehrtesten Positionen hat Korn Ferry auch eine Liste der Branchen zusammengestellt, in denen diese Figuren am meisten nachgefragt werden. Darunter steht an erster Stelle dieGesundheitswesen, gefolgt vom Sektor von neue Medien und soziale Medien und das repräsentiert durch Cybersicherheit und Risikomanagement.
Unter Berücksichtigung aller Industriesektoren werden die 5 am häufigsten ausgewählten Profile im Jahr 2015 laut Korn Ferry-Spezialisten sein: Chief Commercial (Revenue) Officer, Chief Innovation Officer, Chief Digital Officer, Chief Cyber Security Officer und Chief Sustainability Officer.
„Diese Positionen werden sehr gefragt sein, weil sie die vier Geschäftstrends repräsentieren, die den Markt antreiben: die Notwendigkeit, den Umsatz zu steigern; eine immer größere Aufmerksamkeit und Kontrolle in Bezug auf Datenschutz und Sicherheit, insbesondere in der Informationstechnologie; die Notwendigkeit, eine stärkere Beziehung zu ihren Kunden aufzubauen“, kommentiert er Maurizia Villa, Geschäftsführerin von Korn Ferry Italien.
Neben den fünf gefragtesten Führungspersönlichkeiten geht aus der Korn Ferry-Studie hervor, dass sich der positive Trend auch bei der Suche nach Chief Executive Officers fortsetzen wird; Chief Human Resource Officer; Chief Information Officer; Chief Technology Officer; Chefarzt; Chief Risk Officer; COO, Fertigung; COO, Energie; Marketing-Chef; Geschäftsführer Entwicklung/Finanzierung.
