১লা মে বিশ্বব্যাপী পালিত হয় শ্রমিক দিবস হিসেবে। কিন্তু এই ঐতিহ্য কোথা থেকে আসে? 1886 সালের ঘটনা থেকে এর বিশ্বব্যাপী বিস্তার। এখানে শ্রমিকদের উদযাপনের দিনটির গল্প
জাতীয় স্বাস্থ্য ব্যবস্থা ক্রমবর্ধমান অসুবিধার মধ্যে রয়েছে: আনাও চিকিত্সকদের ক্রমবর্ধমান আউটিংয়ের বিষয়ে শঙ্কা জাগিয়েছে। ল্যাটিনাতে, সিটি স্ক্যানের জন্য অনকোলজিকাল বিভাগের অর্থের অভাব রয়েছে
ন্যাশনাল লেবার ইন্সপেক্টরেটের দ্বারা স্পষ্টীকরণ কর্মীদের নিয়ন্ত্রণের জন্য আইটি সরঞ্জাম স্থাপনের অনুমোদনের বিধান প্রকাশের বিষয়ে, এছাড়াও গোপনীয়তা গ্যারান্টারের নির্দেশিকা বিবেচনা করে
ইউইলের প্রাক্তন সেক্রেটারি জেনারেলের জন্য, ইউনিয়ন এখনও পরিবর্তনের একটি বড় কারণ হতে পারে তবে, ব্রুনো ট্রেন্টিন তার সর্বশেষ প্রবন্ধগুলির একটিতে স্মরণ করেছেন, কাজের জগতে পরিবর্তনগুলি পরিচালনা করার জন্য কীভাবে পরিবর্তন করতে হবে তা অবশ্যই জানতে হবে।
রাষ্ট্রপ্রধান রেজিও এলাকায় দুটি মেকাট্রনিক্স কোম্পানি পরিদর্শন করে শ্রমিক দিবস উদযাপনের প্রত্যাশা করেছিলেন। "দেশের ঐক্য মানে চাকরির সুযোগের ঐক্য, এইভাবে বৈষম্য দূর করা হয়"। খারাপ কাজের দ্বারা আচ্ছাদিত অনেক বিষয়…
ইতালির জন্য লঙ্ঘনের বৃষ্টি। ইইউ জনপ্রশাসন এবং অ্যান্টি-মানি লন্ডারিং বিধিতে নির্দিষ্ট-মেয়াদী চুক্তির প্রতিদ্বন্দ্বিতা করে। রোমের জন্য দুই মাস প্রতিক্রিয়া জানাতে এবং প্রয়োজনীয় ব্যবস্থা নিতে
মিলান আদালতের তদন্ত: দুটি কোম্পানি, যেটি উভয়ই রাজ্যের মূলধন সহ ফরাসি বহুজাতিক কোম্পানির, তাদের অবশ্যই শ্রম শোষণ, অবৈধ নিয়োগ, ট্যাক্স জালিয়াতির জন্য জবাব দিতে হবে
এই কর্মচারীরা 400 চুক্তির আওতায় ইতিমধ্যেই অন্তর্ভুক্ত 2021 "বাস্তুচ্যুত ব্যক্তিদের" যোগ করে৷ ইউনিয়নগুলি পরিকল্পনায় অ্যালার্ম বাজাচ্ছে: "এটি ব্যাহত হতে পারে"
প্রতি ছয়জনের মধ্যে একজন অতিরিক্ত বেতন পায় না এবং রাতে বা ছুটির দিনে কাজ করে। পারমিটের ক্ষেত্রেও সামান্য প্রাপ্যতা
অ্যাভিও গ্রুপের পার্সোনেল ডিরেক্টর স্টেফানো বোতারোর সাথে সাক্ষাত্কার - "কোভিড কেবল আমাদের অভ্যাসই নয়, অনেক কোম্পানির প্রক্রিয়াগুলিকে পরিবর্তন করেছে যেগুলির জন্য উচ্চ প্রশিক্ষিত পেশাদারদের প্রয়োজন…
চুক্তিটি মিলান কোম্পানির কর্মীদের নতুন বা বৃহত্তর দক্ষতা অর্জনের এবং শ্রমবাজারের পরিবর্তিত অবস্থার সাথে খাপ খাইয়ে নিতে প্রয়োজনীয় সরঞ্জামগুলির সাথে নিজেদেরকে সজ্জিত করার সুযোগ দেয়।
কাজের জগত একটি বিপ্লবের দ্বারপ্রান্তে রয়েছে। বড় পদত্যাগ, ত্যাগপ্রবণতা এবং শান্ত পদত্যাগ এই তিনটি ঘটনা যা এর বৈশিষ্ট্য। এখানে নতুন বাস্তবতা যা সকল কর্মীদের অবশ্যই জানা উচিত
ইউরোপীয় ইউনিয়ন কর্মক্ষেত্রে মৃত্যু এবং পদার্থের সংস্পর্শে আরও কঠোর করতে চায়। ERDF ব্যবস্থা এবং সম্পদের একটি প্যাকেজ।
মহামারীর পরে এবং লকডাউনের পরে, আমেরিকান শ্রম বাজার পরিবর্তিত হচ্ছে: যারা কাজ খুঁজছেন বা এটি পরিবর্তন করতে চান তারা কিছু নির্দিষ্ট শর্তে এটি করতে চান
সমঝোতা স্মারক স্বাক্ষর করেছে যার সাথে দুটি সংস্থা কর্মক্ষেত্রে নিরাপত্তার সংস্কৃতি বিকাশে সহযোগিতা করার অঙ্গীকার করেছে
1লা মে, আন্তর্জাতিক শ্রমিক দিবস উপলক্ষে, ফ্লোরেন্সের মিউনিসিপ্যালিটি - মিউসিও নভেসেন্টো মিলানের মিউনিসিপ্যালিটির সহযোগিতায়, স্যালোন দেই সিনকুয়েসেন্টোর অভ্যন্তরে, পালাজো ভেকিওর কেন্দ্রস্থলে পেলিজা দা ভলপেডোর বিশাল ক্যানভাস প্রদর্শন করে। (1898-1902)
ফার্স্ট সিএসএল-এর সেক্রেটারিদের জন্য, অর্থনীতি এবং অর্থকে গণতান্ত্রিক করার জন্য কর্মী এবং সঞ্চয়কারীদের আরও অংশগ্রহণ প্রয়োজন: এখানে কীভাবে
CGIL-এর জেনারেল সেক্রেটারি এমন কর্মীদের রক্ষা করেন যাদের টিকা দেওয়ার শংসাপত্র নেই, যাদের টিকা দেওয়া হয়েছে তাদের নিরাপত্তার অধিকারকে উপেক্ষা করে এবং বাধ্যবাধকতার বিষয়ে সামাজিক অংশীদারদের মধ্যে একটি চুক্তির পরিবর্তে একটি আইন যে প্রভাব ফেলবে তা নিয়ে আলোচনা করে...
এটি সরকারী নিয়ন্ত্রণ কক্ষ দ্বারা প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল - ক্যাশব্যাক স্থগিত করা হয়েছিল এবং ট্যাক্স বিল পাঠানোর সময় আরও দুই মাস (৩১ আগস্ট পর্যন্ত) এবং ভ্যাট প্রদান ২০ জুলাই পর্যন্ত বাড়ানো হয়েছিল
আমাদের দেশে গার্হস্থ্য কাজের মূল্য বছরে প্রায় 20 বিলিয়ন ইউরো, তবে জনসংখ্যার প্রগতিশীল বার্ধক্যের কারণে 2030 সালের মধ্যে এর মূল্য দ্বিগুণ হতে পারে
INPS ডেটা অনুসারে বিনোদন কর্মীরা মহামারী দ্বারা সবচেয়ে বেশি ক্ষতিগ্রস্থ হয়েছেন: 70 সালে প্রায় 2020 হাজার কম। পেশাদার ক্রীড়াবিদদের শারীরবৃত্তীয় পতন যারা বন্ধের সময়কালের সাথে চিঠিপত্রে সবচেয়ে খারাপ পারফরম্যান্স দেখেছিল…
PIETRO ICHINO, শ্রম আইনজীবী এবং ডেমোক্র্যাটিক পার্টি এবং সিভিক চয়েসের প্রাক্তন পার্লামেন্টারিয়ানের সাথে সাক্ষাত্কার - "মে XNUMXলা তাদের সর্বোপরি উৎসর্গ করা উচিত যাদের চাকরি নেই" - মিলান মডেল চাকরীর যোগান এবং চাহিদার মিলের সুবিধার্থে...
সরকার জরুরী অবস্থার ক্ষেত্রে স্মার্ট ওয়ার্কিং অ্যাক্টিভিটি পরিচালনার নিয়ম প্রসারিত করেছে - এখানে নিয়োগকর্তা এবং কর্মীদের জন্য যা হয়
প্রধান সরকারী কর্মকর্তাদের কাছে এবং ব্যাংক অফ ইতালির গভর্নরকে পাঠানো একটি চিঠিতে, আবি এবং ইউনিয়নগুলিকে অন্যান্য প্রয়োজনীয় কর্মীদের মতো টিকা পরিকল্পনার খসড়া তৈরিতে ব্যাংকারদের পর্যাপ্তভাবে বিবেচনা করার অনুরোধ জানিয়েছে।
মার্কিন প্রেসিডেন্ট নির্বাচনে বিডেনের বিজয় ইউরোপ ও ইউরোপীয় কর্মীদের মধ্যে আস্থা পুনরুদ্ধার করে এবং গণতান্ত্রিক উন্নয়নের নামে নতুন ধরনের সহযোগিতার পথ প্রশস্ত করে।
কথিত স্বার্থের দ্বন্দ্বের জন্য, অ্যানাক জেনো ডি'আগোস্টিনোকে নামিয়ে আনে, যিনি প্রধান আন্তর্জাতিক চুক্তির সাথে ট্রাইস্টের বন্দর পুনরায় চালু করেছিলেন সকলের দ্বারা সম্মানিত রাষ্ট্রপতি: শ্রমিকরা এবং পুরো শহর তার প্রতিরক্ষায় রাস্তায় নেমেছিল - এটা অযৌক্তিক...
জুলাই মাসে শুরু হওয়া কর্মচারীর কাজের উপর ট্যাক্স কমানোর জন্য সরকারের বিধানের চূড়ান্ত পথ চেম্বারে শুরু হয় - 2020-এর জন্য গড় ট্যাক্স কাট হল 600 ইউরো - এখানে সমস্ত কমানোর পরিকল্পনা করা হয়েছে
সদস্যরা পুনরুদ্ধারের পরিকল্পনা একপাশে রেখেছেন - এখানে যাত্রীদের জন্য প্রোগ্রাম রয়েছে যারা ইতিমধ্যে টিকিট কিনেছেন - ইউনিয়নগুলি 25 ফেব্রুয়ারির জন্য ধর্মঘট ঘোষণা করেছে
বাড়িতে রয়ে যাওয়া 1.800 জন শ্রমিকের মধ্যে, কেউ কেউ পিয়াজা গে আউলেন্টিতে ব্যাঙ্কের গ্রাহক: আগ্রহী হলে তাদের তাদের শাখায় সাসপেনশনের আবেদন জমা দিতে হবে।
"আমি আশা করি যে আমার প্রস্থান একটি সম্মিলিত সচেতনতা তৈরি করবে এবং পুনরুদ্ধারের শর্ত শুরু করবে," ম্যানেজার একটি বিবৃতিতে লিখেছেন।
কর্মক্ষেত্রে মৃত্যু উদ্বেগজনকভাবে বাড়ছে কিন্তু কর্মক্ষেত্রে নিরাপত্তা, প্রশংসনীয় ব্যতিক্রম ব্যতীত, প্রায় কখনোই অগ্রাধিকার নয়: দিক পরিবর্তন করার জন্য আপনাকে সত্যিকারের সাংস্কৃতিক যুদ্ধের মুখোমুখি হতে হবে এবং সকলের বিস্তারকে ভয় পাবেন না...
"আমাদের সরকারের হস্তক্ষেপ প্রয়োজন", Fim Cisl-এর সাধারণ সম্পাদক গৃহস্থালী যন্ত্রপাতি কোম্পানির ভাগ্য নিয়ে কথা বলেছেন যা এখন জেপি ইন্ডাস্ট্রিজ নামে পরিচিত৷
রেজিও এমিলিয়ার চেম্বার অফ কমার্সের একটি গবেষণা প্রকাশ করে যে স্থানীয় ব্যবসার 30% তাদের প্রয়োজনীয় পেশাদার পরিসংখ্যান খুঁজে পায় না: এটি শ্রমবাজারের অনেক প্যারাডক্সের মধ্যে একটি যা সমগ্র দেশকে প্রভাবিত করে,…
Monte dei Paschi তার 2017 কর্মী কমানোর লক্ষ্যমাত্রা অর্জন করেছে: পূর্ববর্তী 1.200 টির পাশাপাশি 600 জন কর্মী স্বেচ্ছায় ব্যাঙ্ক ত্যাগ করেছেন - 5 বছরের মধ্যে, শ্রমশক্তি কমিয়ে 5.500 ইউনিট কমানো হবে...
অর্থনৈতিক উত্থানের মুখে নতুন কর্মীদের সন্ধান সন্তুষ্ট করতে, সুইডিশ কোম্পানিগুলি ভাষা জানেন না এমন বিদেশীদের নিয়োগ করার সিদ্ধান্ত নিয়েছে - এ পর্যন্ত তারা 89 হয়েছে - শুরুতে আমরা একে অপরকে অঙ্গভঙ্গি দিয়ে সাহায্য করি...
ষোল মাসেরও বেশি সময় ধরে চলা দীর্ঘ আলোচনার পর, গ্যাস-জল খাতে 2016-2018 চুক্তির নবায়নের জন্য একটি চুক্তি স্বাক্ষরিত হয় (48.000 কর্মী জড়িত, প্রায় 600টি কোম্পানিতে নিযুক্ত), যার মেয়াদ শেষ হয়েছে 31 ডিসেম্বর 2015 তারিখে।
25 বছরে গড় বয়স 38 থেকে 44-এ বেড়েছে এবং 55 থেকে 64 বছর বয়সী কর্মীদের দ্বিগুণ হয়েছে - কারণগুলির মধ্যে, জনসংখ্যার প্রবণতা, ফোরনেরো সংস্কার এবং যুব বর্জন…
হোম সেক্রেটারি অ্যাম্বার রুডের একটি মর্মান্তিক প্রস্তাব যুক্তরাজ্য এবং ইউরোপীয় ইউনিয়নকে ক্ষুব্ধ করে - বিদেশী ছাত্র এবং শ্রমিকদের ভিড় এড়াতে, "শ্যাম" কোম্পানিগুলিতে কালো তালিকা তৈরি করা উচিত।
সবচেয়ে তাৎপর্যপূর্ণ মূল্যায়নের পরামিতিগুলির মধ্যে, আন্তর্জাতিক স্তরে সবচেয়ে কার্যকর সর্বোত্তম অনুশীলন গ্রহণের ক্ষেত্রে কোম্পানির পরিপক্কতার মাত্রা বিশ্লেষণ করা হয়েছিল: নিরাপত্তা রক্ষার জন্য উদ্ভাবনী সমাধান ব্যবহারের জন্য Terna স্বীকৃত হয়েছিল এবং...
অ্যাপল, মাইক্রোসফ্ট এবং স্যামসাং-এর ক্যালিবারের জায়ান্টদের পক্ষে স্মার্টফোন এবং অন্যান্য হাই-টেক ডিভাইস উত্পাদনকারী চীনা সংস্থা 60 হাজার কর্মচারীকে তাদের কাজ রোবট দিয়ে প্রতিস্থাপন করার সিদ্ধান্ত নিয়েছে - রিপোর্ট অনুসারে…
স্থিতিশীলতা আইন দ্বারা পরিকল্পিত, মজুরি বৃদ্ধির পরিবর্তে পণ্য ও পরিষেবার আকারে শ্রমিকদের সুবিধা প্রদানের সম্ভাবনাটি ছোট কোম্পানিগুলির মধ্যেও ছড়িয়ে পড়ছে - মেড-এক্স, কর্পোরেট সুস্থতা/স্বাস্থ্য যত্নে প্রত্যয়িত প্রথম কোম্পানি, দাবি করেছে: " …
