"সত্যিই, এমনকি সরকারি চাকরি বা পেনশনের 'কঠোর' ব্যয়ের মধ্যেও, অর্জিত অধিকারের ক্ষতি না করে সংশোধন করা সম্ভব নয়?" ডেপুটি ব্রুনো তাবাচ্চি (ডেমোক্রেটিক সেন্টার), ফ্যাবিও মেলিলি (পিডি), অ্যাঞ্জেলো রুগেটি (পিডি) এবং আন্দ্রেয়া রোমানো (সিভিলিয়ান চয়েস) কোরিয়ারে ডেলা সেরাকে সম্বোধন করা একটি চিঠিতে এটি চেয়েছেন।
“এই চিঠির স্বাক্ষরকারীরা – পাঠ্যটি পড়ে – খরচ বাঁচানোর জন্য কিছু ব্যবস্থা চিহ্নিত করেছে, এমনকি একটি নির্দিষ্ট আকারেরও। প্রথমটি সরকারী কর্মসংস্থানের ক্ষেত্রে একটি নিয়ম সম্পর্কিত যা একটি নীতির উপর ভিত্তি করে। জনপ্রশাসনে এমন অনেক কর্মচারী আছে যাদের উৎপাদনশীলতা কম, অবসরের কাছাকাছি চলে এসেছে এবং বাড়িতে টেলিওয়ার্ক বা প্রাপ্যতার মাধ্যমে কাজ না দিয়ে থাকলে তারা সানন্দে তাদের বেতনের একটি শতাংশ ছেড়ে দেবে।"
এই লোকেরা "জ্যেষ্ঠতা বৃদ্ধির জন্য গড় বেতনের চেয়ে বেশি বেতন ভোগ করে - এমপিরা এখনও ব্যাখ্যা করেন -" আমরা যদি চুক্তির ভিত্তিতে এবং তারপর প্রশাসনের সিদ্ধান্তের ভিত্তিতে প্রতিটি সেক্টরকে একটি হ্রাস লক্ষ্য নির্ধারণের কল্পনা করি, তবে আমাদের গুরুতর সঞ্চয় হতে পারে। যদি কেউ 100.000 কর্মচারীর লক্ষ্যের কথা চিন্তা করে, তাহলে মোট খরচের পরিমাণ প্রায় 4,5 বিলিয়ন হবে, যা 30% মজুরি হ্রাসের সাথে উত্পাদনশীলতা হ্রাস না করে 1 বিলিয়ন সঞ্চয় নিশ্চিত করবে। সঞ্চয়গুলি কর হ্রাস কভার করতে বা 30 বছরের কম বয়সী যুবকদের নিয়োগের পরিকল্পনার অর্থায়নের জন্য ব্যবহার করা যেতে পারে"।
চারজন ডেপুটি দ্বারা উত্থাপিত দ্বিতীয় প্রস্তাবটি "পাবলিক পেনশনের প্রাপ্তি এবং একটি পাবলিক অফিস পরিচালনা করার জন্য পারিশ্রমিকের মধ্যে সঞ্চয়কে দূর করার প্রবণতা রাখে, উভয়ই নির্বাচনী এবং নিযুক্ত। চিন্তা করুন কতজন সংসদ সদস্য, সরকার ও মন্ত্রিসভার সদস্য, স্থানীয় কর্তৃপক্ষের কাউন্সিলর এবং মূল্যায়নকারী, পাবলিক কোম্পানির পরিচালনা পর্ষদের সদস্য কিন্তু রাজ্যের কাউন্সিলর বা অডিটর আদালতের সদস্যরা দ্বিগুণ বেতন পান যা পরিবর্তে সংরক্ষণ করা যেতে পারে বা স্টার্টআপ বা তরুণদের নিয়োগের জন্য একটি তহবিলে অর্থ প্রদান করা হয়”।
তাবাচ্চি, মেলিলি, রুগেটি রোমানোর মতে, "কল্যাণমূলক রাষ্ট্রকে রক্ষা করতে এবং নতুন প্রজন্মের জন্য একটি ভবিষ্যত নিশ্চিত করতে" প্রয়োজন "রাষ্ট্রীয় বাজেটের মধ্যে সম্পদের সন্ধান করা, সরকারি ব্যয়ের পুনর্নির্মাণ করা যা রক্ত ও অশ্রুর কৌশল সত্ত্বেও। সাম্প্রতিক বছরগুলোতে, বাড়তে থাকে।"
