ইতালিতে মৌলিক আয় নিয়ে বিতর্ক আছে (সবেমাত্র ফিনল্যান্ডে বিলুপ্ত, একমাত্র ইউরোপীয় ইউনিয়নের দেশ যা এটির অভিজ্ঞতা অর্জন করেছে), আইনি ন্যূনতম মজুরি ইউরোপের বাকি অংশে ছড়িয়ে এবং বৃদ্ধি অব্যাহত রয়েছে। ইউনিয়নের 22টি দেশের মধ্যে 28টিতে উপস্থিত একটি পরিমাপ, কিন্তু আমাদের দেশে নয়, যেখানে রাজনীতির কমবেশি সাধারণ ঐকমত্য ট্রেড ইউনিয়ন এবং কনফিন্ডুস্ট্রিয়ার বিরোধিতার সাথে সংঘর্ষ হয়, যা যৌথ চুক্তির কেন্দ্রীয়তা রক্ষা করে।
জরিপ অনুযায়ী "সংবিধিবদ্ধ ন্যূনতম মজুরি 2018"ইইউ সংস্থার ইউরোফাউন্ডগত বছর 18টি গ্রহণকারী দেশের মধ্যে 22টিতে ন্যূনতম মজুরি বৃদ্ধি পেয়েছে। সর্বাধিক বৃদ্ধি প্রধানত নথিভুক্ত করা হয় যেখানে পরিমাণ কম, অর্থাৎ পোল্যান্ডে 10 ইউরো এবং বুলগেরিয়াতে 502টির মধ্যে 260টি দেশে।
নিম্ন পরিসীমা: 250-500 ইউরো
2017 এর জন্য বৃদ্ধির রেকর্ড অন্তর্গত রোমানিয়া (+50,4%), যেখানে মান বেড়েছে 1.900 লেই, সমান 407.3 ইউরো। তারা অনুসরণ করে ল্যাট্ভিআ (+10%, 430 ইউরোতে), বুলগেরিয়া (+9,6%, 260 ইউরোতে), স্লোভাকিয়া (+8,8%, 480 ইউরোতে) e চেক প্রজাতন্ত্র (+8,3%, থেকে 477 ইউরো)।
নিম্ন, কিন্তু এখনও উল্লেখযোগ্য, বৃদ্ধির হার হাঙ্গেরি (+5,7%, 444.1 ইউরোতে), ক্রোয়েশিয়া (+3,6%, 462.5 ইউরোতে), পোল্যাণ্ড (+3,3%, থেকে 502.6 ইউরো) ed এস্তোনিয়াদেশ (+2,6%, 500 ইউরোতে)। আরও বিচ্ছিন্ন লিত্ভা (+1,5%, থেকে 400 ইউরো)।
শীর্ষ রেঞ্জ: 1.500-2.000 ইউরো
সবচেয়ে ভারী পতন রেকর্ড করা হয় লাক্সেমবার্গ (-2,1%), যা সমগ্র ইউরোপীয় ইউনিয়নের সর্বোচ্চ ন্যূনতম আয়ের দেশ (1.998,6 ইউরো)।
পরম মান পরিপ্রেক্ষিতে, তারা গ্র্যান্ড Duchy ঠিক পরে আসে আয়ারল্যাণ্ড (+2,9%, 1614.0 ইউরোতে) e হলণ্ড (+0,4%, থেকে 1578 ইউরো)। তারা টপ-৫ ক্লোজ করে বেলজিয়াম (-0,2%, 1562 ইউরোতে) ই Francia (+0,1%, থেকে 1498.5 ইউরো), যা সামান্য অতিক্রম করে জার্মানিতে (-1,7%, 1497.8 ইউরোতে) ই গ্রেট ব্রিটেন (+1,7%, থেকে 1462.6 ইউরো)।
মিডল রেঞ্জ: 700-800 ইউরো
মধ্যম ব্যান্ডে - উত্তরের উচ্চগুলির তুলনায় পূর্ব ইউরোপের নিম্ন মানের অনেক কাছাকাছি - তারা অবস্থিত স্পেন (+1,9%, 858.6 ইউরোতে), স্লোভেনিয়া (+3,1%, 842.8 ইউরোতে), মালটা (+0,3%, 747.5 ইউরোতে), গ্রীস (-1,1%, 683.8 ইউরোতে) ই পর্তুগাল (+2,5%, থেকে 676.7 ইউরো)।
কে ন্যূনতম মজুরি নির্ধারণ করে
“প্রায় সব দেশেই, সামাজিক অংশীদারদের সাথে চুক্তিতে আইনগত ন্যূনতম মজুরির স্তর নির্ধারণ করা হয়েছে – ইউরোফাউন্ড রিপোর্ট পড়ে – এটি একটি প্রবণতা বিপরীতমুখী যা দশকের শুরুর তুলনায়, যখন ন্যূনতম মজুরির পরিমাণ প্রতিষ্ঠা করা হয়েছিল প্রধানত। শক্তিশালী হস্তক্ষেপ সঙ্গে সরকার. সম্প্রতি, আরও অনেক দেশ গণনাতে বিশেষজ্ঞদের দলকেও যুক্ত করার সিদ্ধান্ত নিয়েছে”।
ইতালিতে পরিস্থিতি ভিন্ন। দুই মাসেরও কম সময় আগে ঘোষণায় ড নতুন চুক্তি মডেলের চুক্তি, কনফেডারেল ইউনিয়ন এবং কনফিন্ডাস্ট্রিয়া মন্তব্য করেছে যে তাদের মতে চুক্তিভিত্তিক ন্যূনতম নির্ধারণ রাষ্ট্রের আইনের অন্তর্গত নয়, তবে সম্মিলিত দর কষাকষির জন্য। যা থেকে, তবে, প্রায় পাঁচ ইতালীয় শ্রমিকের মধ্যে একজনকে বাদ দেওয়া হয়েছে।
