Il পিএনআরআর পর্যন্ত একটি চাকরির আবেদন তৈরি করবে 375.000 ইউনিট, যার মধ্যে বেসরকারি খাতে 79%, 2,1 সালের তুলনায় 2019% বেশি কর্মচারীর সমান।
জাতীয় পুনরুদ্ধার এবং স্থিতিস্থাপকতা পরিকল্পনার প্রভাব অনুমান করা একটি ব্যাংক অফ ইতালি অধ্যয়ন, যা নতুন হস্তক্ষেপে বরাদ্দকৃত 174 বিলিয়ন (মোট 235,6 বিলিয়নের মধ্যে) দ্বারা উত্পন্ন কাজের চাহিদা পর্যবেক্ষণ করে। কিন্তু এটা সম্পর্কে "নিচে" অনুমান প্রদত্ত যে কর্মসংস্থান গবেষণায় বিবেচনা করা হয় না শিক্ষা এবং মধ্যে স্বাস্থ্যসেবা, কারণ PA-এর এই সেক্টরে অনিশ্চয়তার মাত্রাকে "উচ্চ" হিসেবে বিবেচনা করা হয়।
“কর্মসংস্থান বৃদ্ধি আরও বেশি হবে ভবন, কিন্তু অন্যান্য ছোট এবং বড় অংশগুলিও প্রভাবিত হয় প্রযুক্তিগত তীব্রতা"নাজিওনালের মাধ্যমে বলেছেন। উপরন্তু, তিনি যোগ করেন, “শ্রমের চাহিদা বৃদ্ধি চিহ্নিত করা হবে উচ্চ যোগ্যতাসম্পন্ন পেশাদার বিশ্লেষণাত্মক দক্ষতা সহ, যাদের নিয়োগ আরও কঠিন হতে পারে,” কেন্দ্রীয় ব্যাংক বলে।
ব্যক্তিগত AAA চেয়েছিলেন: আইটি থেকে নির্মাণ পর্যন্ত
সুনির্দিষ্টভাবে Pnrr প্রকল্পগুলি বিকাশ করতে, প্রথমে 27.000 এর প্রয়োজন হবে কম্পিউচার প্রোগ্রামাররা ইতালিতে আরও বেশি, 7,59-এর স্তরের তুলনায় 2019% এর সমান। তবে নিঃসন্দেহে সিংহের ভাগ যাবে ভবন, যা উভয়ই অন্তর্ভুক্ত নির্মাণ সেখানে থেকোবিশেষ প্রকৌশল। পিক ইয়ারে (2025) অতিরিক্ত 95.600 কর্মী প্রয়োজন হবে, গড়ে 9 স্তরের প্রায় 2019% এর সমান, পরম পদে সর্বোচ্চ পরিবর্তন। নির্মাণই একমাত্র খাত যা ইতিমধ্যেই 2021 সালে 2019-এর দখলকে অনেকাংশে ছাড়িয়ে গেছে আবাসন স্টকের পুনঃউন্নয়নের জন্য ট্যাক্স ইনসেনটিভের সাথে যুক্ত যথেষ্ট বিনিয়োগের কারণে।
ডাবল ডিজিটের প্রবৃদ্ধিও আশা করা হচ্ছে ricerca এবং sviluppo 16.600 সালে 2024টি নতুন চাকরি কেন্দ্রীভূত হয়েছে (প্রাক-মহামারী স্তরের 15,16%)
একটি শক্তিশালী চাহিদা তারপর সেক্টর উদ্বেগ কর্মীদের ব্যবস্থাপনা মাত্র 30.000 এরও বেশি চাকরি সহ। প্রতিবেদনে আরও উল্লেখ করা হয়েছে যে উৎপাদনের মাধ্যমে কম্পিউটার, ইলেকট্রনিক্স এবং অপটিক্স পরিবর্তন (+12.000 নিযুক্ত) 12,78 সালে কর্মসংস্থানের 2019% হবে এবং 2014 এবং 2019-এর মধ্যে পরিলক্ষিত প্রবণতার তুলনায় একটি চিহ্নিত প্রবণতা পরিবর্তনের প্রতিনিধিত্ব করবে।
পর্যাপ্ত প্রশিক্ষিত কর্মচারী না থাকার আশঙ্কা
কিছু সেক্টরে গ্যারান্টি দেওয়া আরও কঠিন হতে পারে দক্ষতার মাত্রা Pnrr দ্বারা উত্পন্ন চাহিদার সাথে অভিযোজিত। বিশেষ করে, Bankitalia বলেন, যেমন সেক্টরে ricerca এবং sviluppo এবং এর উৎপাদন কম্পিউটার, বৈদ্যুতিক এবং অপটিক্যাল যন্ত্রপাতি। সময়ের সাথে সীমিত হস্তক্ষেপের মুখে পর্যাপ্ত প্রশিক্ষণ প্রাপ্তির অসুবিধার কারণে চাকরির প্রস্তাবটি সময়মতো মানিয়ে নিতে পারে না। এমনকি যদি কর্মশক্তি উৎপাদন ব্যবস্থা দ্বারা প্রশিক্ষিত এবং শোষিত হয়, তবুও হস্তক্ষেপ শেষ হয়ে গেলে এটিকে স্থানান্তরিত করতে হবে।
বেকারদের প্রশিক্ষণে এবং লক্ষ্যযুক্ত অভিবাসন নীতিতে বিনিয়োগ করুন
এই বিশ্লেষণ অনুসারে, শ্রম চাহিদার অংশ পুল থেকে অঙ্কন করে সন্তুষ্ট করা যেতে পারে বেকার, 1,9 সালের তৃতীয় ত্রৈমাসিকে 2022 মিলিয়নের সমান, কিন্তু তাদের মধ্যে প্রায় 50% ঘোষণা করেছে যে তাদের 12 মাসের বেশি সময় ধরে চাকরি নেই। ব্যাংক অফ ইতালির প্রতিবেদনে বলা হয়েছে, "অবশ্যই আরও সহজে প্রতিরোধ করা যেতে পারে লক্ষ্যভিত্তিক প্রশিক্ষণের নীতির মাধ্যমে যেগুলি আরও দ্রুত সংযোজনযোগ্য দক্ষতা দ্বারা চিহ্নিত করা যায়, যেমন কিছু নির্মাণ খাত" অভিবাসন নীতি যোগ্য কর্মীদের আকৃষ্ট করার লক্ষ্যে "চাকরির অফার বাড়ানোর জন্য একটি অগ্রাধিকার চ্যানেলের প্রতিনিধিত্ব করতে পারে"।
