Matteo Salvini এর লীগ একটি পেনশন সংস্কারের সাথে জড়িত যা তার মতে, "বিপ্লবী" হবে। প্রকৃতপক্ষে, যদি বিপ্লবের মাধ্যমে আমরা সিস্টেমকে উড়িয়ে দেওয়া এবং বয়স্কদের দারিদ্র্যের নিন্দা জানাই, ক্যারোসিওর প্রস্তাবগুলি - যতদূর আমরা তাদের সম্পর্কে কথা বলে খবরের কাগজ পড়ে বুঝতে পারি - সত্যিই স্পট। প্রতিশ্রুত পরিমাণের বাইরে (সালভিনি এবং তার অর্থনীতিবিদদের ব্যাখ্যা করা প্রয়োজন যে আজ নতুন নিয়োগকারীদের এক হাজার ইউরো পেনশন দেওয়ার প্রতিশ্রুতি দেওয়ার অর্থ এই সত্যটি বিবেচনা না করা যে, 40 বছরে, সেই পরিমাণ বর্তমান মূল্যে নগণ্য হবে। মুদ্রার) , প্রক্রিয়াটি এইভাবে কাজ করা উচিত: প্রাপ্ত বেতন নির্বিশেষে নিয়োগকর্তারা তাদের প্রত্যেক কর্মচারীর জন্য একটি নির্দিষ্ট অবদান প্রদান করে (যাদের 10% পে-রোল উইথহোল্ডিং ট্যাক্স আছে); অবদান বন্ধনী শুধুমাত্র পরিষেবার দৈর্ঘ্য (500 বা 800 বছর) সম্পর্কিত ভাতার পরিমাণ নির্ধারণ করে (1.000 মাসের জন্য প্রতি মাসে 14, 35 এবং 40 ইউরোর নির্দিষ্ট বন্ধনীতে)। মডেলটি (স্ব-নিযুক্ত কর্মীদের জন্য পরিমাণগত পার্থক্য থাকবে তবে কর্মচারীদের মতো একটি প্রক্রিয়ার সাথে) শুধুমাত্র নতুন নিয়োগের ক্ষেত্রে এবং যারা নির্দিষ্ট শর্তে, এটি বেছে নেয় তাদের ক্ষেত্রে প্রযোজ্য হবে।
এবং এখানে সবচেয়ে গুরুতর সমস্যা দেখা দেয়, যার কোন উত্তর দেওয়া হয় না। বৃহৎ পাবলিক পেনশন সিস্টেম - এটি হল প্রথম মৌলিক ধারণা যা শিখতে এবং মনে রাখতে হবে - তথাকথিত বন্টন পদ্ধতির সাথে কাজ করুন যেখানে বর্তমান পেনশন একই সময়ের মধ্যে সক্রিয় কর্মীদের দ্বারা প্রদত্ত অবদানের দ্বারা অর্থায়ন করা হয়, এর মধ্যে একটি চুক্তির ভিত্তিতে প্রজন্ম, রাষ্ট্র দ্বারা আরোপিত এবং গ্যারান্টি। এই চুক্তি আজকের করদাতাদের প্রতিশ্রুতি দেয় যে, আগামীকাল, যখন তারা অবসর গ্রহণ করবে, তখন করদাতাদের আরেকটি প্রজন্ম থাকবে যারা তাদের দায়িত্ব পালনের বিনিময়ে প্রাপ্ত প্রতিশ্রুতিগুলিকে সম্মান করবে। যদি প্রতিশ্রুতিগুলি অধিকারের এলিসিয়ামে উঠে যায়, তবে এটি সম্পূর্ণ অন্য বিষয়।
এই যুক্তিটি অবিলম্বে করা ভাল এবং অবিলম্বে টেবিলে কার্ডগুলি রাখুন। প্রভাবশালী পরিসংখ্যান সংস্কৃতিতে আইনের প্রতি অত্যধিক আস্থা রয়েছে, যেন নিয়মগুলি পেনশন প্রদানের জন্য প্রয়োজনীয় সংস্থান তৈরি করার জন্য যথেষ্ট। বাস্তবে, বৃহৎ পাবলিক সিস্টেমের অন্তর্নিহিত আন্তঃপ্রজন্মীয় চুক্তির ভারসাম্য কঠোরভাবে পরামিতিগুলির উপর নির্ভর করে যা আইনগুলি নির্ধারণ করতে পারে না, যদিও সেগুলি তাদের দ্বারা আমূল শর্তযুক্ত। এই পরামিতিগুলির প্রতিটি পরিবর্তন প্রভাব তৈরি করে - কমবেশি গভীর এবং কাঠামোগত - যা নিশ্চিতভাবে অর্জিত সামাজিক সুরক্ষা অধিকারগুলি বিবেচনা করার সম্ভাবনাকে প্রভাবিত করে (অর্থাৎ, প্রতিশ্রুতিগুলিকে প্রয়োগযোগ্য বিশেষাধিকারগুলিতে অনুবাদ করা)।
