আগামী পাঁচ বছরে পাবলিক প্রশাসন ইতালীয় লাগবে 740 এর বেশি নতুন চাকরিযার মধ্যে ৬৯০ হাজার শুধু বদলি করতে যারা অবসর নেবেন। মধ্যে ব্যক্তিগত খাতপরিবর্তে, অনুরোধ বোঝা উচিত 1,7 থেকে 2,1 মিলিয়ন কর্মচারী এবং 1-1,1 মিলিয়ন স্ব-নিযুক্ত কর্মী: প্রথম ক্ষেত্রে টার্নওভার প্রায় 1,2 মিলিয়ন কর্মী উদ্বিগ্ন হওয়া উচিত, দ্বিতীয়টিতে প্রায় 680 হাজার। ফলস্বরূপ, 70 সালের মধ্যে তৈরি হওয়া কাজের সুযোগগুলির প্রায় 2025% বর্তমানে নিযুক্ত কর্মীদের প্রতিস্থাপনের সাথে যুক্ত হবে। অনুমানগুলি আনপালের সাথে সহযোগিতায় Unioncamere দ্বারা একটি বিশ্লেষণে রয়েছে।
সামগ্রিকভাবে, তাই 2021 থেকে 2025 সালের মধ্যে বেসরকারী ও সরকারী খাত 3,5 থেকে 3,9 মিলিয়ন শ্রমিকের প্রয়োজন প্রকাশ করতে পারে, যার মধ্যে 2,6 মিলিয়ন এখন কর্মরত কর্মীদের প্রতিস্থাপনের প্রয়োজন এবং 900 -1,3 মিলিয়ন ইউনিট কর্মসংস্থান বৃদ্ধির জন্য। অর্থনৈতিক সম্প্রসারণের কারণে স্টক।
সর্বোচ্চ গড় বার্ষিক বৃদ্ধির হার সাপ্লাই চেইনগুলিতে স্পষ্ট হয় "আইটি এবং টেলিকমিউনিকেশন","অর্থ এবং পরামর্শ"এবং"স্বাস্থ্য” (যার মধ্যে ফার্মাসিউটিক্যাল এবং বায়োমেডিকেল শিল্প খাত এবং সরকারি ও বেসরকারি সামাজিক-স্বাস্থ্য পরিষেবা উভয়ই অন্তর্ভুক্ত)।
জন্য সেবা 2021 এবং 2025 এর মধ্যে, অনুমান করা হয় যে 2,8 থেকে 3 মিলিয়ন ইউনিটের মধ্যে কর্মসংস্থানের প্রয়োজন হবে, যা মোটের প্রায় 80%, যখন চাহিদাশিল্প কর্মসংস্থানের পরিমাণ হবে ৬৬০-৭২৬ হাজারকৃষি 110-130 হাজার ইউনিটে।
সরবরাহ শৃঙ্খল দ্বারা বিশ্লেষণ থেকে এটি উদ্ভূত হয় "বাণিজ্য এবং পর্যটন568 এবং 698 ইউনিটের মধ্যে কর্মচারীদের চাহিদা, অর্ধেকেরও বেশি শুধুমাত্র ট্রেড কর্মীদের টার্নওভারের প্রয়োজন দ্বারা নির্ধারিত।
