আমি বিভক্ত

ইন্ডাস্ট্রি 4.0, ক্যালেন্ডা প্ল্যান ঠিক আছে কিন্তু 3টি দুর্বলতা আছে

প্রযুক্তি এবং ডিজিটাইজেশনের উপর ভিত্তি করে তথাকথিত ইন্ডাস্ট্রি 4.0-এর প্রবর্তনের সুবিধার্থে সরকার যে পরিকল্পনা পেশ করেছে, তা শক্তিশালী কিন্তু তিনটি গুরুত্বপূর্ণ সমস্যা রয়েছে যা অবশ্যই কাটিয়ে উঠতে হবে: অঞ্চলগুলির সম্পৃক্ততার অভাব, বেকারত্বের তাত্ক্ষণিক ঝুঁকি এবং শিল্প বিনিয়োগের দীর্ঘ নেতৃত্বের সময়, সক্রিয় স্থানীয় উন্নয়ন নীতির অভাব

প্রধানমন্ত্রী এবং অর্থনীতির মন্ত্রী তথাকথিত শিল্প 4.0 প্রবর্তনের সুবিধার্থে একটি জাতীয় "পরিকল্পনা" উপস্থাপন করেছেন, অর্থাৎ প্রযুক্তির সেট যা উৎপাদন প্রক্রিয়ার সফল ডিজিটাইজেশনকে কাজে লাগিয়ে, অর্জন করবে উত্পাদন উত্পাদনের জন্য প্রয়োজনীয় সমস্ত ক্রিয়া স্বয়ংক্রিয় করে কারখানা এবং সংস্থাগুলির আন্তঃসংযোগ। পরিকল্পনাটি যথেষ্ট মজবুত বলে মনে হচ্ছে, ইতিবাচক অভিপ্রায়ে পূর্ণ এবং সর্বোপরি আমাদের শিল্পকে এর প্রধান প্রতিযোগীদের সাথে ধাপে ধাপে এগিয়ে নেওয়ার লক্ষ্যে; যা ইতিমধ্যেই এগিয়ে আছে, ইতিমধ্যেই স্বায়ত্তশাসিতভাবে কোম্পানিগুলির দ্বারা করা ব্যক্তিগত বিনিয়োগের প্রবাহের উপর নির্ভর করতে সক্ষম হচ্ছে। সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ ইতিবাচক সত্যটি হল এমন একটি সিস্টেমে সম্ভাব্য শক্তিশালী উত্সাহ উপস্থাপন করা যা সর্বোপরি বড় কোম্পানিগুলির পক্ষে বন্ধ হয়ে গেছে: আমাদের হাস্যকর আমলাতন্ত্রের কারণে, মহান পরিচালকদের অযোগ্যতার কারণে এবং সুবিধাবাদের কারণে যা কর পরিশোধের ভয়ে শেয়ারহোল্ডারদেরকে তাদের কোম্পানির সাথে দেশান্তর করতে ঠেলে দেয় – পুরো বা টুকরো টুকরো করে।

আমার মতে, সরকারের প্রশংসনীয় পরিকল্পনায় কিছু সমালোচনামূলক বিষয় রয়েছে। ইন্ডাস্ট্রি 4.0, অফিসিয়াল ডকুমেন্টে যথার্থই বলা হয়েছে, বড় আকারের খরচে ছোট লট উৎপাদনের সুবিধা দেয় এবং সেইজন্যই বড় আকারের ক্ষতির জন্য ছোট আকারের পক্ষে। প্রকৃতপক্ষে, আমি বলব: ভবিষ্যত হবে মাঝারি আকারের কোম্পানি যা ম্যানেজারিয়াল প্রতিষ্ঠানের সাথে মিলিত সর্বোচ্চ নমনীয়তা নিশ্চিত করবে। যদি এই বিবেচনাটি সঠিক হয়, তাহলে "ইতালীয় মডেল" এর বিশ্লেষণে একটি দুর্দান্ত তত্ত্বাবধান রয়েছে যেখান থেকে আমরা শুরু করতে চাই: অঞ্চলগুলির ভূমিকা হাইলাইট করার পরিবর্তে, তাই জেলা অঞ্চলগুলি যেহেতু তারা ক্রমবর্ধমান বৃদ্ধির সাথে বিকশিত হয়েছে। পিভট ফাংশনে মধ্যম কোম্পানির (চতুর্থ পুঁজিবাদ) উপস্থিতি, কিছু বড় খেলোয়াড় এবং সীমিত সংখ্যক সাপ্লাই চেইন নেতাদের উপস্থিতি স্মরণ করা হয়, অথবা সম্ভবত আবার অভিযোগ করে; কিন্তু প্রতিটি মাঝারি আকারের কোম্পানি তার সাপ্লাই চেইন/নেটওয়ার্কের প্রধান! আমার মতে, তাই, অঞ্চল এবং তাদের প্রতিষ্ঠান জড়িত না থাকলে, পরিকল্পনার প্রভাব হালকা হওয়ার ঝুঁকি থাকে।

আরেকটি দিক যা আমি শিল্প 4.0 এর পরিণতির উদ্বেগের উপর স্পর্শ করতে দেখি না: এটি জিডিপিতে শিল্পের অংশকে ঠেলে দেওয়ার বিষয়ে নয়; এটি হ্রাসের জন্য নির্ধারিত কারণ আমরা আরও নমনীয় সংস্থাগুলির দিকে অগ্রসর হই যা নেটওয়ার্কগুলিতে মান তৈরি করে এবং পৃথক উত্পাদনকারী সংস্থাগুলির মধ্যে নয়। সেবা উপকৃত হবে; যেমন শিক্ষা, গবেষণা, নেটওয়ার্ক এবং সাপ্লাই চেইন মডেল, কনসালটেন্সি সার্ভিস, ওয়েবের মধ্য দিয়ে যাওয়া সবকিছু ইত্যাদি। ইত্যাদি কিন্তু এই সুবিধাগুলি তাদের সাথে একটি বড় চাকরির পরিবর্তন আনবে। এই নতুন প্রযুক্তিগত সম্পদের প্রবর্তন এবং প্রতিষ্ঠানের উপর প্রভাব প্রথম স্থানে নতুন বেকারত্ব তৈরি করবে। যেহেতু সরকারী পদক্ষেপগুলি অবিলম্বে কার্যকর হবে, তাই আমাদের শিল্পপতিদের জন্য সবচেয়ে বড় আবেদন হবে তাদের কোম্পানিগুলিকে পুনর্গঠন করতে সক্ষম হওয়া, যেখানে সাম্প্রতিক বছরগুলিতে অন্যান্য বিষয়গুলির মধ্যে খুব কম বিনিয়োগ করা হয়েছে৷ প্ররোচিত বিনিয়োগের প্রভাব, এখন ভবিষ্যদ্বাণী করা কঠিন, পরিবর্তে অনেক পরে হবে।

একটি চূড়ান্ত প্রশ্ন, যা আমার দৃষ্টিতে মৌলিক, তা হল প্রকৃত উৎসাহ যা বেসরকারি বিনিয়োগকে দেওয়া হবে। জন মেনার্ড কেইনস আমাদের শিখিয়েছিলেন যে এটি "ভবিষ্যতের প্রত্যাশা" যা মূলধন পণ্যের চাহিদার মাধ্যমে বর্তমানকে প্রভাবিত করে। তাই আসুন আমাদের অর্থনীতির বড় সমস্যায় ফিরে যাই যা কোম্পানির আকারের মধ্যে নেই, বা এসএমইগুলির অনুমান করা কম উদ্ভাবনী ক্ষমতার মধ্যে নয়, তবে অভ্যন্তরীণ চাহিদার অভাব এবং সেইজন্য নতুন পণ্য রাখার জন্য বাজারের অভাব। এখন মনে হচ্ছে আমাদের কাছে একটি বড় ফর্মুলা 1 ট্র্যাক উপলব্ধ ছিল, কিন্তু ফাঁকা, চ্যাম্পিয়নদের ছাড়াই এক্সিলারেটর চাপতে প্রস্তুত: কম খরচে অর্থায়ন রয়েছে, এমন প্রযুক্তি রয়েছে যা উল্লেখযোগ্য জনসমর্থন এবং ব্যাপক কর হ্রাসের সাথে চালু করা যেতে পারে; একটি সরকার আছে যারা বন্ধুত্বপূর্ণ আচরণ করে; কিন্তু আমরা ভোক্তা চাহিদা প্রত্যাশা অভাব. এই প্রেক্ষাপটে, সরকার ঘোষণা করে যে এটি একটি "ডিরিজিস্ট ভূমিকা" পরিত্যাগ করছে এবং তাই, আমি অনুমান করছি, সক্রিয় স্থানীয় উন্নয়ন নীতিগুলি নিয়ে পরীক্ষা করার জন্য: ল্যাসেজ ফেয়ারে ফিরে আসা? এটি হবে জুরাসিক স্টাফ, ইতিমধ্যেই ইতিহাস প্রত্যাখ্যান করেছে। চুক্তির সংস্কারের কারণে শ্রমিকদের দরিদ্র এবং বেকারত্বের দ্বারা গণহত্যায়, আমি আশা করা কঠিন বলে মনে করি যে উদ্যোক্তারা নিজেরাই সম্পূর্ণ গ্যাস দেওয়ার শক্তি পাবেন।

মন্তব্য করুন