আমি বিভক্ত

Ddl Lavoro, সরকার 4 সংশোধনীর প্যাকেজে আস্থা চেয়েছে

চারটি অধ্যায়, যা সম্পূর্ণ পাঠ্যকে আবদ্ধ করে, আগত এবং বহির্গামী নমনীয়তা, সামাজিক নিরাপত্তা জাল এবং প্রশিক্ষণের বিষয় - Fornero: "একটি গুরুত্বপূর্ণ উপাদান রয়েছে যা পুরো সিস্টেমকে কার্যকর করতে হবে: কাজের জন্য সক্রিয় নীতি"।

Ddl Lavoro, সরকার 4 সংশোধনীর প্যাকেজে আস্থা চেয়েছে

সরকার শ্রম বিলের চারটি সংশোধনীর প্যাকেজের উপর সেনেট চেম্বারের আস্থা চেয়েছে যা পুরো পাঠ্যকে অন্তর্ভুক্ত করেছে।, শ্রম কমিশন দ্বারা পাস করা পরিমাপের তুলনায় কিছু পরিবর্তন সহ। এটি সংসদের সাথে সম্পর্ক মন্ত্রী পিয়েরো গিয়ার্দা ঘোষণা করেছিলেন।

চারটি অধ্যায় সম্পর্কে ইনকামিং নমনীয়তা, বহির্গামী নমনীয়তা, সামাজিক নিরাপত্তা জাল এবং প্রশিক্ষণ। গ্রুপ নেতাদের সম্মেলন এখন ভোটের সময় নির্ধারণ করতে হবে, যা আগামীকাল শেষ হওয়া উচিত

এদিকে শ্রমমন্ত্রী ড. এলসা ফরনারো, নিবন্ধ 18 সম্পর্কে কথা বলতে ফিরে গিয়েছিলাম: "আমরা এটিকে ধ্বংস করিনি, কারণ এটি একটি মূল্য, কিন্তু আমরা কোম্পানির কার্যকলাপের বিরুদ্ধে কিছু অতিরিক্ত শাস্তিমূলক আবেদন সীমিত করেছি এবং তাই শেষ পর্যন্ত কর্মীদের এবং তাদের নিয়োগযোগ্যতার বিরুদ্ধে"। 

সংস্কারের সাধারণ কাঠামোর জন্য - ফোরনেরো ব্যাখ্যা করেছেন - এটি "চারটি নির্দেশিকা" সহ বিকশিত হয়েছে: "চুক্তিমূলক ফর্মগুলির পুনর্গঠন, যার প্রাপ্যতা সীমিত করার ক্ষেত্রে একদিকে আমাদের অত্যন্ত কঠোর হওয়ার জন্য সমালোচনা করা হয়েছে। ব্যবসার জন্য এই চুক্তিমূলক ফর্মগুলি এবং অন্যদিকে, চুক্তিমূলক ফর্মগুলি বাতিল করার ক্ষেত্রে খুব কম কঠোর যা বাস্তবে অনিশ্চয়তার দিকে পরিচালিত করেছে। এই ক্ষেত্রে, সংস্কারের অন্যান্য ক্ষেত্রের মতো, আমরা একটি কুঠার নয়, একটি ছেনি দিয়ে কাজ করা বেছে নিয়েছি। আমরা চুক্তির প্রতিটি ফর্মে যা ভাল তা সংরক্ষণ করার চেষ্টা করা বেছে নিয়েছি, খারাপ অভ্যাসগুলির বিরোধিতা করে যা কাজকে নমনীয় করার পরিবর্তে এটিকে অনিশ্চিত করে তুলেছে”।

এর “আমূল সংশোধন শক শোষক সিস্টেম, এছাড়াও কন্ডিশনিং মেকানিজম" এবং ASPI (কর্মসংস্থানের জন্য সামাজিক বীমা) এর মাধ্যমে, মন্ত্রী আবার বলেন, "আমরা বিশ্বাস করি যে তারা একটি ভাল জিনিস, বর্তমান আয় সুরক্ষা প্রতিষ্ঠানের তুলনায় আরও সার্বজনীন, আয়ের ক্ষেত্রে কম স্থায়ী এবং অধ্যবসায়ের ক্ষেত্রে আরও শর্তযুক্ত। সময়ের"

পরিশেষে, ফোরনেরো উপসংহারে বলেন, “একটি গুরুত্বপূর্ণ উপাদান রয়েছে যা অবশ্যই পুরো সিস্টেমকে কার্যকর করতে হবে: সক্রিয় কর্মসংস্থান নীতি, একটি দিক যার জন্য আমরা আন্তর্জাতিকভাবে সবচেয়ে বেশি সমালোচিত। আমাদের প্রশিক্ষণ এবং পুনরায় প্রশিক্ষণ কোর্স. চাকরিপ্রার্থী বা ব্যবসার জন্য আমাদের সমর্থন, যেগুলি পরিবর্তে লোকেদের নিয়োগের জন্য খুঁজছে এবং এই ক্ষেত্রগুলিতে আমাদের পদক্ষেপ অত্যন্ত অসন্তোষজনক বলে বিবেচিত হয়। এটি একটি বাজি যা জিততে হবে এবং অঞ্চলগুলির কাজ এতে অপরিহার্য হবে"।

মন্তব্য করুন