"আমাদের শরীর এবং আত্মার যত্ন নেওয়া দরকার"। আবার এটা হয় ব্রুনেলো কুকিনেলি ইতালীয় পেশাদার প্যানোরামায় একটি ক্রমবর্ধমান প্রবণতা ব্যাখ্যা করতে: কর্মীরা আজ সময়, সংস্কৃতি এবং নমনীয়তাকে অর্থ এবং একটি পেশার চেয়ে পছন্দ করে। কাশ্মীর উদ্যোক্তা তাই সংস্কৃতি বোনাস চালু করেছে: সুবিধার মধ্যে রয়েছে ক এককদের জন্য 500 ইউরোর তহবিল এবং যাদের পরিবার রয়েছে তাদের জন্য 1000 ইউরো. এটি ব্যবহার করার জন্য, শুধুমাত্র রসিদ এবং সমস্ত খরচ কোম্পানির কাছে আনুন: বই, সিনেমা, থিয়েটার এবং যাদুঘরে ভ্রমণের জন্য সাংস্কৃতিক কার্যক্রম তাই সেই সিলিং এর মধ্যেই পরিশোধ করা হবে।
একটি দৃঢ় ধারণা, স্পষ্ট ঘোষণা ছাড়াই প্রচারিত এবং উমব্রিয়ান ম্যানেজারের দর্শনের সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ: "সংস্কৃতি বোনাস ইতালির বিশাল সাংস্কৃতিক ও শৈল্পিক ঐতিহ্যের পুনঃআবিষ্কারকে উৎসাহিত করতেও সাহায্য করে: কারণ সৃজনশীলতা যেখানে সৌন্দর্য আছে"। "আমাদের সাথে - কুসিনেলিও স্মরণ করে - আমরা 8 থেকে 17.30 পর্যন্ত কাজ করি এবং আমাদের দুপুরের খাবারের ভয় থাকে। তারপর এটি অতিরিক্ত কাজের সময় সংযুক্ত করা নিষিদ্ধ. আমি ঘণ্টার পর ঘণ্টা ইমেল বা টেক্সট মেসেজ পেতে চাই না, আমি কীভাবে সাড়া দিব তা আমি আপনাকে বলতে পারব না, এবং আমার সহযোগীদের ক্ষেত্রেও তাই”।
কুসিনেলি 1.400 জন কর্মচারীকে কাজ দেয়, যার মধ্যে 900 জন সলোমিও (পেরুজিয়া) গ্রামে, কাজের একটি সুখী দ্বীপ, যেখানে শ্রমিক এবং কর্মচারীদের মধ্যে কোন বড় পার্থক্য নেই. “এমনকি বেতনও একই রকম। আমাদের একটি ক্লাসিক কোম্পানি: কারিগরের কাজ কঠিন এবং পুনরাবৃত্তিমূলক। এবং যদি আমি তোমাকে ওভারটাইম কাজ করি, আমি তোমার আত্মা চুরি করব”।
