সময়ের সাথে সাথে জনপ্রশাসনে প্রায় 150 অনিশ্চিত কর্মীকে স্থিতিশীল করুন এবং ইউরোপীয় কাঠামোগত তহবিলের ব্যবহারকে আরও দক্ষ করে তুলুন। গতকাল সন্ধ্যায় মন্ত্রী পরিষদ কর্তৃক অনুমোদিত জনপ্রশাসন সংক্রান্ত ডিক্রির দুটি প্রধান উদ্দেশ্য।
বিধানটি প্রতিষ্ঠিত করে যে PA দ্বারা প্রযোজ্য প্রচলিত সাধারণ চুক্তি তা হল অনির্দিষ্টকালের জন্য এবং অস্থায়ী এবং ব্যতিক্রমী পরিস্থিতিতে ফরোয়ার্ড চুক্তি সীমিত করার নির্দেশ দেয়। জনপ্রশাসন মন্ত্রী, গিয়াম্পিয়েরো ডি'আলিয়া ব্যাখ্যা করেছেন যে অস্থায়ী কর্মী যারা গত পাঁচটির মধ্যে কমপক্ষে তিন বছরের জন্য চুক্তি করেছেন। তারা স্থিতিশীল হবে "নির্বাচনী পদ্ধতির" মাধ্যমে এবং নিশ্চিত সমস্ত প্রতিযোগিতায় বিজয়ীদের নিয়োগ.
এইভাবে, "জনপ্রশাসনে চাকরির নিরাপত্তাহীনতার সমস্যাটির একটি কাঠামোগত সমাধান দেওয়া হয়েছে - প্রধানমন্ত্রী এনরিকো লেটা - আশ্বাস দিয়েছেন।" আমরা অনিশ্চিত কর্মসংস্থানের ধরনগুলিকে মানককরণ এবং হ্রাস করার সিদ্ধান্ত নিয়েছি এবং একটি অত্যন্ত নির্বাচনী পদ্ধতি অনুসরণ করে অনিশ্চিত কর্মীদের আংশিক সন্নিবেশের প্রক্রিয়া শুরু করেছি, কারণ সংবিধান অবশ্যই প্রয়োগ করা উচিত"।
বিশেষ করে, "কিছু বাধা বিনা প্রতিদ্বন্দ্বিতায় PA-তে নিয়োগের জন্য শর্টকাটগুলির পুনরাবৃত্তি রোধ করার জন্য কল্পনা করা হয়েছে যা অতীতে খুব বেশি ব্যবহৃত হত, যেমন বিনিয়োগকারী সংস্থাগুলি - যোগ করা হয়েছে লেটা -৷ প্রক্রিয়াটি কল্পনা করে যে, আইনী ডিক্রির প্রয়োগের পর্যায়ে, PA-তে সমস্ত অনিশ্চিত কর্মীদের আদমশুমারি হয় এবং সম্পন্ন হয়”।
তদ্ব্যতীত, সিডিএম একটি সিদ্ধান্ত নিয়েছে “আরও নীল গাড়িতে 20% কাটা সমস্ত জনপ্রশাসনের”, প্রধানমন্ত্রী উপসংহারে বলেছেন। এছাড়াও কমেছে পরামর্শ.
অবশেষে, ডিক্রি প্রতিষ্ঠিত হয় টেরিটোরিয়াল কোহেসন এজেন্সি, যা ইউরোপীয় তহবিল ব্যবহার আরো দক্ষ করার কাজ হবে. কাউন্সিলের সভাপতিকে কেন্দ্রীয় এবং আঞ্চলিক প্রশাসনের মধ্যে সমন্বয়ের কার্য সম্পাদন করতে হবে।
