বৈশ্বিক অর্থনীতির মুখে ব্যাঙ্কগুলি উদ্বিগ্ন যা সেক্টরের লাভজনকতাকে মারাত্মকভাবে সংকুচিত করে চলেছে৷ আর্থিক শিল্পের শ্রমবাজারের উপর 2012 আবি রিপোর্টের সর্বশেষ সংস্করণে একটি উদ্বেগ স্পষ্টভাবে উঠে এসেছে।
প্রতিবেদনটি গোপন করে না যে কীভাবে ইতালীয় ব্যাঙ্কগুলি বিশেষভাবে কঠিন ব্যয় কাঠামোর দ্বারা চিহ্নিত করা হয়: অর্থনৈতিক প্রবৃদ্ধির সংকোচন, স্বল্পমেয়াদী সুদের হারের নিম্ন স্তর, তহবিল ব্যয়ের উপর উত্তেজনা, ক্রেডিট মানের অবনতি কিছু কারণের প্রতিনিধিত্ব করে। যা রাজস্বের উপর চাপ সৃষ্টিতে ভূমিকা রাখে - তীব্র পতনে - এবং শেষ পর্যন্ত লাভের উপর। এই সমস্ত মধ্যস্থতাকারীদের সুবিধার জন্য ব্যবসায়িক মডেলগুলি কঠোর অর্থে আর্থিক ক্রিয়াকলাপের দিকে আরও ভিত্তিক। এইভাবে এটি আবির্ভূত হয় যে ইতালীয় আঞ্চলিক ব্যাঙ্কগুলির জন্য ইউনিট শ্রম খরচ (আর্থিক মধ্যস্থতাকারীরা যা প্রধানত জাতীয় সীমানার মধ্যে কাজ করে), 77.500 ইউরোর সমান, জার্মান ব্যাঙ্কগুলির পরে দ্বিতীয় এবং ইউরোপীয় গড় (55 হাজার ইউরো) থেকে স্পষ্টতই বেশি। .
শ্রম খরচ এবং মধ্যস্থতা মার্জিনের মধ্যে অনুপাত ইইউ গড় 9 শতাংশ পয়েন্ট (42% এর বিপরীতে 33%) অতিক্রম করেছে: 5টি প্রধান ইউরোপীয় বাজারের তুলনায়, ইতালীয় ব্যাঙ্কিং গ্রুপগুলি রাজস্বের শতাংশের পরিপ্রেক্ষিতে সবচেয়ে বেশি দণ্ডিত শ্রম. অপারেটিং খরচ এবং মধ্যস্থতা মার্জিনের মধ্যে অনুপাতের বিষয়ে, ইতালীয় গোষ্ঠীগুলি, খরচ যৌক্তিককরণের কাজ সত্ত্বেও যা কর্পোরেট দক্ষতার গড় স্তর উন্নত করা সম্ভব করেছে, 2011 সালে একটি সূচক মান (68%) প্রায় 3 শতাংশ পয়েন্ট বেশি ইউরোপীয় গড়, এবং এখনও প্রধান প্রতিযোগীদের থেকে অনেক দূরে, বিশেষ করে স্প্যানিশ এবং ইংরেজি।
সামষ্টিক অর্থনৈতিক অসুবিধা সত্ত্বেও, সেক্টরে - অন্তত 2011 সালে - কর্মশক্তির সংকোচন রয়েছে (প্রায় -1%)। ক্রমাগত ক্রমবর্ধমান পেশাদার গুণমান (বিশ্ববিদ্যালয়ের স্নাতকদের 35,3% সহ) এবং মহিলা কর্মীদের ক্রমাগত বৃদ্ধি (মোট কর্মচারীর 43,6%) এছাড়াও ব্যাংক কর্মীদের প্রধান বৈশিষ্ট্যগুলির মধ্যে নিশ্চিত করা হয়েছে। ওপেন-এন্ডেড চুক্তির ঘটনা (শিক্ষার্থী সহ) বেশি, যার পরিমাণ 99%।
