تخطط الشركات الإيطالية لإدخال 461 في يناير 2020 ، بزيادة 20 عن نفس الشهر من عام 2019. تم الكشف عن ذلك من خلال النشرة الشهرية لنظام Excelsior ، التي تنتجها Unioncamere و Anpal. إنه قبل كل شيء القوة الدافعة وراء الطلب على العمل في القطاع الخاص البحث عن الخريجين: "أكثر من 80٪ من العائدات الإضافية البالغ عددها 20 مقارنة بالعام الماضي - يوضح التقرير - هي في الواقع مخصصة لمن يحمل شهادة جامعية".
بالتفصيل ، في يناير يمثل الطلب على الخريجين 18,3٪ من إجمالي الإيرادات المتوقعة. بالأرقام نتحدث عن ما يقدر بـ 84 إدخال. لكن ما الذي تبحث عنه الشركات؟ "يتزايد الطلب على الخريجين في الهندسة المعمارية (+ 45,2٪ مقارنة بشهر يناير 2019) والاقتصاد (33,6٪) والهندسة المدنية والبيئية (+ 29٪) والهندسة الإلكترونية والمعلوماتية بشكل خاص (+ 27,9٪) وكذلك في العلوم والرياضيات والفيزياء (+ 25,4٪) "، تقرأ الوثيقة.
من وجهة نظر قطاعية ، وستكون شركات الخدمات هي التي ستوظفهم بشكل أساسي: التجارة (+ 9,2٪) ، السياحة (+ 7,2٪) ، خدمات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات (+ 16,3٪) وخدمات الدعم المتخصصة والاستشارية للشركات (+ 19,9٪).
تبحث عن موظفين ايضا الشركات العاملة في قطاع البناء (+ 18٪ من العائدات المتوقعة في يناير) ، وهو اتجاه "ربما يكون مرتبطًا بتسريع الاستثمارات الحضرية والبنية التحتية ، وسوق تجديد المباني" ، حسب تحليل Unioncamere-Anpal. يبدو أن القطاع الأكثر صعوبة هو التصنيعالذي يتأثر بتباطؤ الطلب الخارجي. يتعلق الانخفاض في التوظيف المقرر بداية عام 2020 مقارنة بعام 2019 بشكل أساسي بقطاعات الكيماويات والأدوية والبلاستيك والمطاط (بشكل عام -13,8٪) ، وقطاع الأزياء (-7,5٪) ، والهندسة والميكاترونكس (-4,1٪ الصناعات المعدنية). صناعات المنتجات المعدنية ؛ -3,1٪ الصناعات الميكانيكية والإلكترونية).
فيما يتعلق بعدم التطابق المعروف - أي الفجوة بين i الملفات الشخصية المطلوبة من قبل الشركات وتلك الموجودة في السوق ، يستمر المؤشر في الارتفاع ، حيث وصل إلى 2020٪ في يناير 33 (من 31٪ في 2019). تتعلق الفجوة من ناحية بسلسلة من ملفات تعريف الخريجين (يصعب العثور على 39,3٪ من المرشحين الحاصلين على درجة جامعية) ، ولكن أيضًا لمحات نموذجية للتدريب المهني (تم الإبلاغ عن 35,1٪ من الصعوبة) ، على الرغم من السجلات ، بالنسبة للأخير ، تباطؤ في القيم المطلقة للطلب خاصة من قبل شركات التصنيع الصغيرة (-6,8٪ الدخل المتوقع للعاملين بمؤهلات و / أو دبلومات مهنية).
ننتقل إلى الجغرافيا لا يزال الشمال الغربي هو الذي يسجل أعلى معدل دخول (4,1٪ مقارنة بالمتوسط الوطني البالغ 3,7٪) ، مدفوعًا بشكل أساسي بلومباردي (4,2٪). أمبريا (3,2٪) ، توسكانا ، ماركي وبوغليا (3,3٪ لكل منهما) هي بدلاً من ذلك المناطق ذات أدنى التوقعات.
