Il غوغنهايم للجميع الأدوات تم تصميمه لمساعدة أي مؤسسة ثقافية في جعل برامجها أكثر سهولة للزوار المصابين بالتوحد والحساسيات الحسية. تم تطويره من قبل المتاحف ومن أجل استخدامه المقصود بعيد المدى ، حيث يمثل خارطة طريق للمؤسسات التي تعطي الأولوية لراحة واستمتاع الجمهور. الأنشطة والاستراتيجيات المقدمة في مجموعة الأدوات مستمدة من التجربة الجماعية لمختلف أعضاء مجتمع التوحد ؛ بما في ذلك معلمي الفصول ومعلمي المتاحف والمعالجين المهنيين والمتخصصين المهنيين والأفراد المصابين بالتوحد وأسرهم.
ما هو جوجنهايم للجميع؟
جوجنهايم للجميع هي مبادرة لخلق تجربة متحف ترحيبية ويمكن الوصول إليها للأشخاص المختلفين في الأعصاب. يوفر الموارد لزوار المتاحف ، والبرامج التي تدعم الاستكشاف الإبداعي والتعلم ، وفرص المشاركة التي تسلط الضوء على نقاط القوة والاهتمامات لدى الأشخاص في طيف التوحد. تم تحقيق Guggenheim For All بواسطة كاثرين وبيتر كيند وآني وجينز ويرل ومايكل ويرل تكريما لإبيرسول جاينز وبيتر لوسون جونستون. يتم تقديم دعم إضافي من قبل مؤسسة Seth Sprague التعليمية والخيرية.
برامج تعليمية مع السرد الاجتماعي وخطط الدروس
قسم أساسي من أدوات يحتوي على لمحة عامة عن خصائص التوحد - وكيف يمكن التعرف عليها من قبل الناس النمط العصبي - بهدف إعلام العاملين بالمتحف وتقليل الحواجز أمام الدخول. تشرح الورقة المبادئ الحسية العامة المرتبطة بالتوحد ، أو كيف تؤثر على إدراك المرء ، وتقدم إرشادات واستراتيجيات محددة للمتاحف لتقليل أو حتى القضاء على التجارب الحسية غير السارة المرتبطة بها.
يوفر مورد رئيسي آخر في مجموعة الأدوات إرشادات حول البناء برامج تعليمية لطلاب التوحد في المتاحف. يتضمن القسم أدوات وخرائط حسية وروايات اجتماعية وخطط دروس وأنشطة يمكن إعادة إنتاجها في مؤسسات أخرى ، إلى جانب اقتراحات حول كيفية تكييفها وتطويرها وفقًا لمناهج المتاحف الأخرى. بالإضافة إلى ذلك ، تتضمن مجموعة الأدوات أطرًا لبرامج التدريب لتوجيه الموظفين في تسهيل الفن والبرامج لإشراك الجماهير العصبية المتباينة.
بالإضافة إلى تحديد طرق تحسين تفاعل المتاحف مع الزائرين المصابين بالتوحد والحساسيات الحسية ، تحدد مجموعة الأدوات أفضل الممارسات لتطوير فرص التدريب e عمل للأفراد المتشعبين عصبيًا داخل المنظمات الثقافية. يتضمن ذلك تعليمات حول هيكلة الجدول الزمني ، وإجراء المقابلات ، والتأهيل ، ودعم الموظفين المتشعبين في مكان العمل.
