الحد الأدنى للأجور في ألمانيا حقيقة واقعة. خطوة تاريخية ، انتظرت بعد 10 سنوات طويلة من المناقشات ، حتى أن وزيرة العمل ، أندريا ناليس ، الاشتراكي الديموقراطي ، تفرح: "لحظة فرح عظيم". في أقل من ثلاثة أشهر ، أعطى البوندستاغ ، البرلمان الألماني ، الضوء الأخضر ، بأغلبية 535 صوتًا من أصل 601 ، لمشروع القانون الذي قدمته الحكومة في الربيع.
"الحد الأدنى للأجور سيتم تطبيقه الآن في جميع أنحاء ألمانيا ، شرقًا وغربًا ، على جميع العمال - تابع الوزير - وسيقدم أخيرًا أجورًا لائقة لملايين الأشخاص الذين ، على الرغم من عملهم بجد ، يتلقون أجورًا منخفضة". وفقًا لتقديرات الحكومة ، فإن قطاع الأجور المنخفضة ، الذي يقل عن إجمالي 8,50 يورو للساعة الذي أدخله القانون الجديد ، يضم ما يقرب من أربعة ملايين عامل. مع وجود نسبة عالية في الشرق حيث سيتأثر ما بين 25 و 30٪ من الموظفين بالإصلاح ومنخفض في الأراضي الغربية حيث يؤثر على 10-15٪ فقط من القوى العاملة.
على الرغم من وجود العديد من الانتقادات لهذا الإجراء ، أخيرًا ذهب المكون الديمقراطي الاجتماعي في الحكومة الائتلافية الكبرى بشكل مستقيم ، وكرّم الاتحاد الديمقراطي المسيحي الذي ترعاه المستشارة أنجيلا ميركل الاتفاقية ، وأزال ألمانيا من قائمة سبعة من أصل 28 دولة في الاتحاد الأوروبي ليس لديها حد أدنى للأجور (إيطاليا جزء منها).
