اقض يومك في التطوع واحصل على أجر كما لو كنت تقيم في الشركة ، في مكتبك المعتاد. سيتم منح هذه الإمكانية لأكثر من 700 عامل في المجموعة اينل الذي سيشارك في البرنامج الجديد الذي أطلقته الشركة وعرضه يوم الجمعة في روما.
سيتمكن موظفو المجموعة الكهربائية من التعاون في مشاريع أربع جمعيات. نبدأ في الأول من أبريل مع الحملة "دعونا ننظف العالم" من قبل Legambiente، والتي تنص على تنظيف 10 مناطق حضرية في تسع مدن (روما ، تورين ، بولونيا ، البندقية ، كالياري ، فلورنسا ، باليرمو ، نابولي وميلانو).
أيضًا في أبريل ، سيبدأ العمل بـ حركة الآباء الإيطالية داخل المشروع "السفراء الشباب ضد التنمر والتسلط عبر الإنترنت"والتي تتكون من سلسلة لقاءات في مدارس ثانوية في مدن مختلفة.
قبل عيد الفصح سيكون دور "نضيء الطاولات"، وهي مبادرة تروج لها الجمعية أحياء هادئة، الذي يتعامل مع مساعدة العائلات التي تواجه صعوبات في الأحياء الأكثر حرمانًا في ميلانو.
أخيرًا ، سيبدأ المشروع في الصيف "احذروا الهدر" ديلاسوسيازيوني ماريفيفو، والتي تهدف إلى تنظيف الشواطئ وضفاف الأنهار بإجراءات إعادة التنمية البيئية.
لكن لماذا قررت Enel إطلاق برنامج تطوعي؟ سألنا تشارلز درمز، مدير شركة Enel Italy.
دكتور تمبوري ، من أين تأتي هذه المبادرة؟
«من ضرورة تنظيم موضوع التطوع بشكل منظم. لقد فهمنا في العديد من المناسبات أن هناك دفعة كبيرة واهتمامًا كبيرًا من زملائنا في العمل التطوعي ، والذي تم تنفيذه حتى الآن بطريقة غير منظمة وخارج أنظمة الشركة. والآن نريد تسهيل هذه المبادرات العفوية ، ومنح أيام عمل لمن يريد المشاركة في هذه المشاريع ".
ما هي الاستجابة التي حصل عليها الموظفون؟
«لقد قدرنا التزام 700 شخص لهذا العام ، ولكن في نصف يوم كان لدينا 4 آلاف وصول إلى المنصة عبر الإنترنت التي يمكن للموظفين من خلالها الانضمام إلى المبادرات المختلفة. ربما نحتاج بالفعل إلى مراجعة برامجنا ، لأننا لم نتوقع مثل هذه المشاركة الكبيرة والحماسية ».
كيف اخترت الجمعيات للتعاون معها؟ هل سيكونون قادرين على الزيادة في المستقبل؟
"بادئ ذي بدء ، حددنا هذه الجمعيات الأربع لأن لدينا بالفعل شراكات معهم مرتبطة بعالم الاستدامة ، ولكن في المستقبل ستكون هناك بالتأكيد إمكانية لتوسيع المبادرة إلى حقائق أخرى أيضًا. أعتقد أنه سيكون من المثير للاهتمام أيضًا تلقي مقترحات من الزملاء لإقامة علاقات مع جمعيات لا نعرفها بعد ».
