الخصومات والقروض والمكافآت. هناك العديد من خدمات الرفاه التكميلية التي أدخلتها صناديق الضمان الاجتماعي في السنوات الأخيرة لوقف انهيار الأعضاء الجدد. يمثل الأشخاص الذين تقل أعمارهم عن 35 عامًا 15 في المائة فقط من مليون ونصف محترف إيطالي مسجل في الصناديق ، وفي السنوات العشر الماضية ، انخفض المرشحون للامتحانات المهنية بنسبة تزيد عن 10 في المائة.
بهذا المعدل ، فإن معاشات الأطباء والمحامين والمعماريين والمهندسين والمحاسبين وغيرهم تخاطر بأن تصبح أقل استدامة بمرور الوقت. وتهدف الامتيازات الجديدة التي تستهدف الشباب على وجه التحديد إلى عكس هذا الاتجاه.
قطع الاشتراكات
وفقًا لمسح أجرته Il Sole 24 Ore على 13 صندوقًا احترافيًا ، فإن الإجراء الأكثر شيوعًا لصالح المهنيين الشباب يتمثل في خفض المساهمات التي يتعين دفعها إلى الصناديق نفسها في السنوات الأولى من التسجيل (ستة بالإضافة إلى التسجيل أتعاب المحاسبين ، ثلاثة لعلماء الأحياء وعلماء النفس).
في حالة المحامين الشباب المسجلين في صندوق الطب الشرعي ، فإن التخفيض يتعلق بما يلي:
- الحد الأدنى للمساهمة الذاتية: في عام 2017 يساوي 2.815 يورو ، يتم تخفيضه بنسبة 50٪ للسنوات الست الأولى ويمكن دفعه على أقساط في حالة الدخل الأقل من 10.300 يورو ؛
- الحد الأدنى للاشتراك التكميلي: تم إلغاؤه لأول 5 سنوات وخفض بنسبة 50٪ في الأربع سنوات التالية ، ويساوي هذا العام 710 يورو.
أما بالنسبة إلى Inarcassa ، التي تخص المهندسين المعماريين والمهندسين ، في السنوات الخمس الأولى من التسجيل ، يدفع الشباب الحد الأدنى من الاشتراكات إلى الثلث ويستفيدون من معدل شخصي منخفض إلى النصف. يصل الخصم إلى 5٪ في العامين الأولين للمساحين حديثي التخرج و 75٪ في الثلاث سنوات التالية.
من ناحية أخرى ، فإن الإعفاء من دفع الحد الأدنى للاشتراكات يكون تلقائيًا وإجماليًا لمن هم دون 35 عامًا مسجلين في صندوق المحاسبين ، والذين يتمتعون بهذه الميزة في السنوات الثلاث الأولى من التسجيل.
يستمر الخصم الممنوح للخبراء الزراعيين المسجلين في الإدارة المنفصلة لـ Enpaia أيضًا لمدة ثلاث سنوات ، ولكن في هذه الحالة يتم تخفيض الحد الأدنى للمساهمات إلى النصف ويتم منح الخصم فقط لمن هم أقل من 30 عامًا بدخل أقل من 6 آلاف يورو سنويًا. يكون الخصم دائمًا 50٪ ، ولكنه يستمر لمدة خمس سنوات ، للفنيين الزراعيين الذين تقل أعمارهم عن 35 عامًا وقت التسجيل والذين يقل دخلهم عن 3 يورو.
مكاتب التذاكر الأخرى ليس لديها حد أدنى للسن للخصومات. تخفض Enpacl معدلات المساهمة لمستشاري العمل إلى النصف لمدة أربع سنوات من لحظة التسجيل ، بينما توفر Enpaf تخفيضات للصيادلة الذين يعملون كموظفين والعاطلين عن العمل. ومع ذلك ، فإن حالة الموثقين هي حالة خاصة: لا تقدم Cassa خصومات ، ولكنها تدفع دائمًا معاشًا إضافيًا للأعضاء الذين لا يصلون إلى الحد الأدنى من المخصصات.
رعاية الوالدين
كما أن مزايا دعم الأسرة آخذة في الارتفاع. ثمانية صناديق (كتّاب العدل والمساحون ومستشارو العمل وعلماء الأحياء وعلماء النفس والممرضات وخبراء متعددو الفئات وخبراء صناعيون) هي جزء من Emapi ، وهي جمعية تقدم خدمات الرعاية الاجتماعية بما في ذلك حزمة الأمومة ، والتي تقدم تغطية مجانية للأعضاء ذوي السمعة الطيبة مع المساهمات ويشمل الفحص بالموجات فوق الصوتية والفحوصات والامتحانات والمقابلات النفسية بعد الولادة.
من ناحية أخرى ، يوفر صندوق المحاسبين إجازة أمومة معززة: بالإضافة إلى المساهمة المتوخاة للجميع ، يتم ضمان شهر إضافي من إجازة الأمومة ، والتي تتراوح من 1.715 يورو كحد أدنى إلى أكثر من 4 آلاف يورو كحد أقصى.
تعترف Eppi ، Cassa dei periti industriali ، بمكافأة ولادة قدرها 3 آلاف يورو ، بينما في حالة Enpam (الأطباء وأطباء الأسنان) ، تتعلق إعانات الأمومة أيضًا بالطالبات القريبين من التخرج.
يقدم Enpav (الأطباء البيطريون) حزمة واسعة إلى حد ما: من المساعدات لمدارس الحضانة وجليسات الأطفال إلى القروض المدعومة. بالنسبة للمحامين ، من ناحية أخرى ، هناك مكافأة قدرها 1.500 يورو ومساهمة قدرها ألف يورو لمدارس الحضانة.
أخيرًا ، خصص صندوق علماء الأحياء Enpab 1,3 مليون للمساهمات في الأسرة (دور الحضانة والكتب المدرسية وبدلات الدراسة ومساعدة كبار السن والمساهمات للناجين) ومكافآت الولادة والمهن.
قروض بديلة
في العام الماضي ، خصصت وكالة Cassa forense 1,5 مليون يورو في شكل منحة غير قابلة للاسترداد لتعويض 50٪ من تكاليف شراء مواد تكنولوجيا المعلومات ، بحد أقصى 1.500 يورو. تم بيع المقياس المخصص للدخل الأقل من 40 ألف يورو.
تقدم البنوك الأخرى قروضًا مدعومة لبدء الأعمال التجارية وإنشاء الاستوديو ، ولكن غالبًا ما تمر هذه المنتجات دون أن يلاحظها أحد بسبب المنافسة من المنتجات المصرفية: أربعة طلبات فقط من علماء النفس في عام 2016 ، وستة من مستشاري التوظيف.
