شارك

بنوك فينيتو ، اتفاقية اتحاد إنتيزا بشأن 4 فائض عن الحاجة

تنص الاتفاقية على 4 حالة تقاعد مبكر طوعي في فينيتو بانكا السابق وبانكا بوبولاري دي فيتشنزا ، منها 31 حالة على الأقل بحلول 2017 ديسمبر XNUMX. ومن المقرر أن تبدأ نافذة الخروج الأولى في XNUMX أكتوبر من هذا العام. وفر علاجات الرفاهية أثناء انتظار تنسيق مساومة الشركة مع تلك الخاصة بمجموعة Intesa Sanpaolo

بنوك فينيتو ، اتفاقية اتحاد إنتيزا بشأن 4 فائض عن الحاجة

تعلن Intesa Sanpaolo أنها وقعت "بروتوكول لبدء دمج البنوك الفينيسية السابقة في Intesa Sanpaolo" مع الأمانات الوطنية للنقابات العمالية ، والتي تتوخى خروج 4.000 شخص على أساس طوعي. سيتم تطبيق الاتفاقية التي تم التوصل إليها على موظفي بنوك فينيتو السابقة الذين انضموا إلى المجموعة في 26 يونيو: بوب فيتشنزا ، فينيتو بانكا ، بانكا نوفا ، بانكا بوليا ، سيك وسيرفيزي بانكاري.

وتنص الاتفاقية على 4.000 مخرج متفق عليه ستتم إدارتها على مرحلتين. يتعلق الأول بما لا يقل عن 1.000 عامل في منطقة Popolare di Vicenza السابقة ومحيط Veneto Banca السابق الذين سيتراكمون على متطلبات المعاش التقاعدي في غضون 7 سنوات والذين سيغادرون على أساس شهري من 1 أكتوبر 2017 إلى 1 يناير 2018. في الخريف ، عند الوصول إلى أول 1.000 وحدة في محيط البندقية السابقة ، سيشارك موظفو Intesa Sanpaolo أيضًا من أجل مغادرة 3.000 عامل إضافي والذين سيحصلون على معاش التقاعد بحلول 31 ديسمبر 2022. ستتم إدارة حالات الفائض من خلال صندوق التضامن ، فئة امتصاص الصدمات الاجتماعية ، بحد أقصى 7 سنوات لعمال بنوك فينيتو و 5 لعمال انتيسا سان باولو.

تشمل مجموعة المتقاعدين الأوائل في Intesa وفي بنوك Veneto جميع الذين يستوفون متطلبات المعاش في 31 ديسمبر 2022 و 31 ديسمبر 2024 ، على التوالي. بالإضافة إلى ذلك ، سيتمكن أولئك الذين أصبحوا مؤهلين بحلول 31 ديسمبر 2017 من التقاعد. كما تمكنت النقابات ، بالإضافة إلى الحصول على خروج طوعي ، من الاتفاق على الحفاظ على الرعاية الاجتماعية المعاشات التكميلية والتأمين الصحي وقسائم الوجبات واتفاقيات الشركة السارية حتى 30 يونيو 2017 بالنسبة لجميع العاملين في بنوك فينيتو السابقة ، يجب تنسيق مساومة الشركة المعلقة مع تلك الخاصة بمجموعة Intesa Sanpaolo Group.

"بهذا الاتفاق" ، يعلق ماورو بوسولا ، الأمين العام المساعد لمكتب التحقيقات الفدرالية، الاتحاد المصرفي ذو الأغلبية ، "لقد تجنبنا تسريح العمال وتأمين العمال الذين رأوا حتى يوم أمس استقرارهم الوظيفي يتعرض لخطر شديد ، وحصلوا على ضمانات لصالحهم بشأن الخروج الطوعي وأيضًا بشأن مساومة المستوى الثاني ، دون الانتقاص من موظفي مجموعة Intesa Sanpaolo Group ".

"نحن راضون عن الجزء الأول من الطريق - علق جوليو روماني ، الأمين العام لـ First Cisl - ولكن لا يزال هناك الكثير الذي يتعين القيام به لحماية العمال في المنطقة وتقديم إجابات بشأن مستقبل أكثر من سبعمائة موظف بقوا خارج محيط إنتيزا سان باولو ". جاءت الصفقة بعد ذلك وافق المجلس مع 211 صوتا مقابل 91 صوتا وامتناع 3 عن التصويت مشروع قانون بتحويل المرسوم بقانون بشأن بنوك فينيتو الذي يدرسه مجلس الشيوخ الآن.

تعليق